校园宣讲会和校园招聘中应准备的礼物【实用3篇】

蓝海分享2012-05-01 06:15:48 次阅读

校园宣讲会和校园招聘中应准备的礼物篇一

在校园宣讲会和校园招聘中，准备一些贴心的礼物是非常重要的。这些礼物不仅可以增加与学生或应聘者的亲近感，还可以起到留下深刻印象的作用。下面就为大家介绍一些在校园宣讲会和校园招聘中应准备的礼物。

首先，公司可以准备一些精美的名片作为礼物。这些名片不仅应该包含公司的基本信息，还可以加入一些创意元素。例如，在名片的背面可以印上一些有趣的问题或者谜语，让学生或应聘者在翻看名片时产生一些好奇心。同时，公司可以在名片中附上一些优惠券或者折扣码，让学生或应聘者在未来有机会购买公司产品时享受到一些优惠。这样的名片既有实用性，又能够留下深刻的印象。

其次，公司还可以准备一些小礼品，例如笔记本、水杯、钥匙扣等。这些小礼品通常都可以定制，可以印上公司的logo或者口号。这样的小礼品既实用，又能够让学生或应聘者在日常使用中时刻记起公司的存在。此外，公司还可以在小礼品中附上一些小贴纸或者小卡片，上面印有公司的招聘信息或者宣传语。这样，学生或应聘者在使用小礼品时，会不自觉地阅读相关信息，进一步加深对公司的了解。

另外，公司还可以准备一些有趣的游戏或者抽奖活动。例如，可以设置一个小型的摊位，让学生或应聘者来参加抽奖。抽奖的奖品可以是一些小礼品，也可以是一些实用的办公用品。在抽奖活动中，公司可以设置一些有趣的规则，例如，只有回答了公司相关问题的学生或应聘者才有资格参加抽奖。这样的活动不仅可以增加学生或应聘者的参与度，还能够提高公司的知名度。

总的来说，在校园宣讲会和校园招聘中准备一些贴心的礼物，可以帮助公司与学生或应聘者建立良好的互动关系。这些礼物不仅能够留下深刻印象，还能够提高学生或应聘者对公司的兴趣和了解程度。因此，公司应该充分重视在校园宣讲会和校园招聘中的礼物准备工作，为学生或应聘者带来一份惊喜和温暖。

校园宣讲会和校园招聘中应准备的礼物篇二

首先，公司可以准备一些精美的资料包。这些资料包可以包含公司的宣传册、招聘简章、公司文化介绍等。这些资料不仅可以帮助学生或应聘者更好地了解公司，还可以让他们在离开现场后继续翻看和研究。为了使资料包更加吸引人，公司可以在封面上设计一些有趣的图案或者加入一些引人注目的标语。同时，公司还可以在资料包中附上一些小礼品，例如公司的钥匙扣、书签等。这样的资料包既实用，又能够留下深刻的印象。

其次，公司还可以准备一些有趣的互动活动。例如，可以设计一个小游戏，在游戏中融入公司的招聘信息或者产品特点。学生或应聘者可以通过完成游戏来获得一些小礼品或者优惠券。这样的活动不仅可以增加学生或应聘者的参与度，还能够提高公司的知名度。此外，公司还可以邀请一些优秀的学生或应聘者上台分享自己的经验和感受，让其他学生或应聘者从中获得一些启发和帮助。这样的互动活动不仅能够增加学生或应聘者对公司的兴趣，还能够让他们更好地了解公司的文化和价值观。

另外，公司还可以准备一些小礼品作为赠品。这些小礼品可以是一些实用的办公用品，例如笔记本、文具套装等；也可以是一些代表公司特色的礼品，例如公司的logo印花T恤、帽子等。这些小礼品可以作为公司的品牌宣传，让学生或应聘者在日常使用中时刻记起公司的存在。此外，公司还可以在小礼品中附上一些小贴纸或者小卡片，上面印有公司的招聘信息或者宣传语。这样，学生或应聘者在使用小礼品时，会不自觉地阅读相关信息，进一步加深对公司的了解。