美术教师岗位职责(实用6篇)

美术教师岗位职责 篇一

美术教师是学校中非常重要的一份子,他们肩负着培养学生艺术素养和创造力的重要任务。下面是美术教师的岗位职责:

1. 教授艺术理论知识:美术教师需要传授学生艺术的基本理论知识,包括色彩、构图、透视等方面的知识。他们需要通过讲解、示范和实践等方式,帮助学生理解和掌握这些理论知识。

2. 组织艺术实践活动:美术教师需要组织各种艺术实践活动,如绘画、雕塑、陶艺等,以培养学生的实际操作能力。他们需要提供必要的材料和工具,并对学生的作品进行指导和评价。

3. 指导学生创作:美术教师需要引导学生进行创作,帮助他们发现和培养自己的艺术才华。他们需要提供艺术创作的指导原则和方法,并对学生的作品进行评价和指导。

4. 组织艺术展览:美术教师需要组织学校的艺术展览,展示学生的作品。他们需要负责展览的策划、布展和宣传工作,以提升学生的艺术素养和自信心。

5. 培养学生的艺术鉴赏能力:美术教师需要培养学生对艺术的鉴赏能力,让他们能够欣赏和理解各种艺术形式。他们需要介绍不同的艺术作品和艺术家,帮助学生发展自己的艺术眼光。

6. 学生个别辅导:美术教师需要给予学生个别辅导,帮助他们解决艺术学习中的问题和困惑。他们需要与学生进行面对面的交流和指导,并提供个性化的学习计划。

7. 参与美术教研活动:美术教师需要参与学校的美术教研活动,与其他教师一起分享教学经验和教学资源。他们需要积极参加培训和研讨会,不断提升自己的教学水平和专业素养。

美术教师是学校中非常重要的一员,他们以其独特的艺术视角和专业知识,为学生提供了一个展示自己才华的舞台。通过他们的努力和指导,学生不仅能够掌握艺术的基本理论知识和技巧,还能够发展自己的创造力和艺术眼光。他们的工作不仅仅是教授知识,更是培养学生的艺术素养和审美能力。因此,美术教师的职责是不可忽视的,他们为学生的艺术之路铺就了坚实的基础。

美术教师岗位职责 篇二

美术教师是学校中非常重要的一份子,他们肩负着培养学生艺术素养和创造力的重要任务。下面是美术教师的岗位职责:

1. 教授艺术理论知识:美术教师需要传授学生艺术的基本理论知识,包括色彩、构图、透视等方面的知识。他们需要通过讲解、示范和实践等方式,帮助学生理解和掌握这些理论知识。

2. 组织艺术实践活动:美术教师需要组织各种艺术实践活动,如绘画、雕塑、陶艺等,以培养学生的实际操作能力。他们需要提供必要的材料和工具,并对学生的作品进行指导和评价。

3. 指导学生创作:美术教师需要引导学生进行创作,帮助他们发现和培养自己的艺术才华。他们需要提供艺术创作的指导原则和方法,并对学生的作品进行评价和指导。

4. 组织艺术展览:美术教师需要组织学校的艺术展览,展示学生的作品。他们需要负责展览的策划、布展和宣传工作,以提升学生的艺术素养和自信心。

5. 培养学生的艺术鉴赏能力:美术教师需要培养学生对艺术的鉴赏能力,让他们能够欣赏和理解各种艺术形式。他们需要介绍不同的艺术作品和艺术家,帮助学生发展自己的艺术眼光。

6. 学生个别辅导:美术教师需要给予学生个别辅导,帮助他们解决艺术学习中的问题和困惑。他们需要与学生进行面对面的交流和指导,并提供个性化的学习计划。

7. 参与美术教研活动:美术教师需要参与学校的美术教研活动,与其他教师一起分享教学经验和教学资源。他们需要积极参加培训和研讨会,不断提升自己的教学水平和专业素养。

美术教师是学校中非常重要的一员,他们以其独特的艺术视角和专业知识,为学生提供了一个展示自己才华的舞台。通过他们的努力和指导,学生不仅能够掌握艺术的基本理论知识和技巧,还能够发展自己的创造力和艺术眼光。他们的工作不仅仅是教授知识,更是培养学生的艺术素养和审美能力。因此,美术教师的职责是不可忽视的,他们为学生的艺术之路铺就了坚实的基础。

美术教师岗位职责 篇三

  岗位职责:

  1、为儿童提供专业高质的学习体验。

  2、根据总部提供教案进行备课、备料、上课。

  3、训练助教如何在课前、课中、课后与教师进行配合。

  4、根据课程需求布置教室。

  5、课后与助教一起进行教室清洁。

  6、与家长做联系,沟通小朋友的课堂表现及进步程度。

  7、塑造场域、情境让每个孩子在课堂中自我发挥。

  8、教授孩子创作技巧,更要教会孩子创意的思考。

  9、观察出孩子的潜能,给予孩子适时的差异化协助。

  10、配合中心市场进行相关的课程宣传活动。

  任职资格:

  1、教育背景:大专及以上学历,美术教育及相关专业毕业。

  2、工作经验:两年以上教学工作经验,有幼儿教育和培训行业相关经验者优先。

  3、岗位技能:熟悉教育学、教育心理学及美术史论等基本知识。

  4、拥有一定的绘画技能和技巧。

  5、愿意且能够接受先进的教育理念、训练方法及教学流程。

  6、能快速了解教案重点内容,可以依照教案内容为小朋友上课。

  7、能力要求:随机应变,可以自如应对课堂突发状况。

  8、很强的模仿能力、艺术鉴赏能力、课堂控制能力及应变能力。

  9、良好的沟通能力和学习能力。

  10、个性素质:性格外向活泼

  11、喜欢与儿童相处, 有亲和力、真诚相待儿童、家长。

  12、注重细节、责任心强。

美术教师岗位职责 篇四

  一、师德

  遵守教师职业道德规范:热爱教育、献身教育,热爱学生、教书育人,以身作则、为人师表,具有对学生、对家长、对社会负责的精神和创新精神。将微笑带进课堂,不得随意呵斥学生。

  二、备课

  1、认真贯彻美术新课标精神,每学期开学认真制定教学计划。

  2、做到超周备课。

  3、备课时要备学生、备教材,具体备课方式按照学校有关规定执行。

  4、做好各项课前准备,如音像设备、图片等教具。

  5、教案应包括一些以下内容:课题、教学目标、教学重点、教学难点、教学用具、教学过程、板书设计、作业设计。

  三、上课

  充分利用课堂40分钟时间,采用普通话教学,不得出现随意课堂、无人课堂和不带教案上课的情况。善于发现并及时解决学生在课堂上遇到的知识问题和其他突发事件。

  四、辅导

  根据教学需要认真布置、批改作业。针对学生出现的问题要利用课余时间无条件进行辅导。

  五、反思与评价

  每月末根据自己的教育教学心得写出案例分析。积极参加各级各类赛课活动和论文评比。每一单元教学结束后结合自己的教学写出反思。期末做好教育教学等各项工作总结和质量分析,以备教学方式的改进。形成性评价和终结性评价相结合,对学生做出客观、公正的评价。

  六、教研

  积极认真参加各项教研活动,不能无假不到。每月按学校有关规定听课、评课。每学期上一节教学研究课,课后认真小结,写出反思。

  七、科研

  积极参加到课题研究中,提高自己的科研能力,培养综合运用相关知识解决现实问题的意识和能力。

  八、活动

  1、为学校各项活动书写标语,为校园环境的建设出谋划策。每学月与大队部一道对全校黑板报进行检查评比。期末应将活动计划、过程性资料、活动小结上交教研组。

  2、与大队部团结协作做好学校艺术活动和节日庆典的准备工作,如舞台设计、道具制作、环境布置等。突出学校文化特色建设。期末应将活动计划、过程性资料、活动小结上交教研组。

  3、坚持课余训练,积极指导、组织学生参加由区、区以上单位组织的绘画、手工制作等竞赛活动,争优创好。

  4、与各年级、各学科、各部门团结协作,为学校的各项教育教学活动出谋划策、贡献力量。如艺术节、运动会、大队集会和学校迎检工作等。

美术教师岗位职责 篇五

  1、认真履行任课教师岗位职责。

  2、掌握《义务教育小学美术教育指导纲要》,制定好学期教学计划,分课时备课,教学目标明确,格式规范。

  3、能根据美术课的特点及学生具体情况,采用适当的教学手段,灵活开展课堂教学。学生作业布置适当,及时认真批改,重视教学反馈并能当堂讲评,总结。

  4、制定好教研课题,积极开展课堂教学研究,努力提高理论和业务水平,积极运用先进的教学手段,优化课堂教学。

  5、教师应注重美术常规工作的训练:①预先通知学生准备好美术用品。(教师也应自备好部分美术用品,以备遗忘带工具的学生使用)②当堂作业,及时指导,及时完成,及时批阅和登记等。③注重优秀作业的留存,定期更换美术室及校园文化环境的布置。

  6、教师要不断掌握和改进教学方法,课堂中注重调动学生多种感官的参与活动,加强行为规范及基本功的训练。在此基础上提高学生绘画的技能技巧。野外的写生画要注意指导,以此提高学生的观察力、注意力及审美能力。

  7、摆正普及与提高的关系,有计划、有步骤地进行校级美术、书法兴趣组的训练,提高学生的技能与技巧水平,争取在各级比赛中出好成绩。

  8、组织全校的书法、美术比赛。

  9、教育学生爱护美术、书法专用教室的设备,做好清洁工作。

  10、协同其他艺术老师组织好校内艺术节。配合学校各项重大活动,搞好校园美化宣传工作,做好黑板报、宣传橱窗的排版、美化工作。提高自身素质,参加各级各类美术教师竞赛活动。

美术教师岗位职责 篇六

  (一)认真执行学校制定的各项教学常规

  1、认真按照《教师备课要求》进行备课。

  2、认真按照《课堂教学要求》组织教学。

  3、认真执行美术教学对作品的指导、批阅、反馈制度。

  4、认真根据学生实际,有重点的辅导学生。

  5、认真执行考试要求。

  (二)严格依照美术二期课程标准进行教学,树立以学生发展为本的教学理念,努力探索素质教育的教学新路。

  (三)积极配合学校做好环境布置、宣传等方面其他工作。

  (四)做好美术专用教室的布置和卫生清洁工作,每天一小扫,每周一大扫。

  (五)保管好美术教学用品,每学期做好核查、清点工作。

  (六)加强质量意识,综合使用各种方法和器材,使学生能够通过学习在审美能力创造能力及技能技巧上有所提高;积极参与特长生的培养,指导课外学习;定时展出。

  (七)积极参加教研组活动并认真按照《教研活动常规要求》进行实施。

  (八)积极承担以及开展教研组或个人的科研课题的研究。

  (九)积极组织学生参加各级各类美术及相关活动竞赛。

相关文章

驾驶员规章制度范本(精简6篇)

在日常生活和工作中,很多情况下我们都会接触到制度,制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的发展,对社会公共秩序的维护,有着十分重要的作用。想学习拟定制度却不知道该请教谁?以下是小编整理的驾驶员规章制度...
办公文秘2011-01-08
驾驶员规章制度范本(精简6篇)

人力资源六大模块招聘与配置详解【精选3篇】

人力资源六大模块招聘与配置详解...
办公文秘2015-03-02
人力资源六大模块招聘与配置详解【精选3篇】

公司商务接待流程及标准(精选6篇)

行政部在接到公司领导通知或相关部门来访预约时,对来宾接待,应对一些接待流程及标准熟记于心。下面是小编为你整理的公司商务接待流程及标准,希望对你有帮助。  公司商务接待流程及标准 篇1  为进一步规范公...
办公文秘2018-02-03
公司商务接待流程及标准(精选6篇)

网络技术员岗位的工作职责(优选6篇)

工作职责指在工作中所负责的范围和所承担的相应责任,包括完成效果等。比如:办公室文书岗位职责、办公室公文处理工作职责。下面是小编精心整理的网络技术员岗位的工作职责,希望对你有帮助!  网络技术员岗位的工...
办公文秘2016-09-01
网络技术员岗位的工作职责(优选6篇)

怎样管理好员工【精彩3篇】

叭绾喂芾碓惫ぁ笔敲扛鐾哦恿斓疾愣急匦朊娑浴⑺伎嫉奈侍狻9赜谡飧鑫侍獾氖榧⒀萁病⑹悠捣浅6啵叶际抢砺坌缘亩鳌O旅嫘”喔蠹医樯苋绾喂芾砗迷惫つ兀M源蠹矣兴镏队亩...
办公文秘2017-05-09
怎样管理好员工【精彩3篇】

后勤食堂管理制度【实用4篇】

一、总则 1、为加强公司食堂的统筹管理,做好后勤服务工作,保证员工就餐质量,特制定本制度。 2、本规定包括食堂财务预算及物品管理、食堂进货管理、食堂炊事器具安全操作管理及员工就餐管理。 3、本制度适用...
办公文秘2011-05-09
后勤食堂管理制度【实用4篇】