研发部的岗位职责(经典6篇)
研发部的岗位职责 篇一
随着科技的不断发展和创新,研发部在企业中扮演着重要的角色。研发部门的职责是进行创新研究和开发新产品或技术,以满足市场需求并提升企业竞争力。以下是研发部的一些主要岗位职责。
1. 项目规划和管理:研发部负责制定项目计划并管理整个项目的进展。这包括确定项目目标、制定时间表、分配资源和监督团队成员的工作。研发部还需要与其他部门合作,确保项目按时完成并达到预期结果。
2. 技术研究和创新:研发部门需要进行技术研究和创新,以开发新产品、改进现有产品或提供新的解决方案。这涉及到对市场趋势和客户需求的分析,以及与其他部门合作,将创新的想法转化为实际的产品或技术。
3. 原型设计和测试:研发部门负责进行原型设计和测试,以验证产品或技术的可行性和可靠性。这包括使用计算机辅助设计(CAD)软件进行产品设计,进行原型制作和测试,以及对测试结果进行分析和评估。通过不断的原型设计和测试,研发部门可以逐步改进产品或技术,确保其质量和性能达到预期。
4. 质量控制和改进:研发部门需要进行质量控制和改进,以确保产品或技术的质量符合标准和客户要求。这包括建立质量管理体系、开展质量检查和测试,以及收集和分析质量数据。通过持续的质量控制和改进,研发部门可以提高产品或技术的质量,提升客户满意度和企业声誉。
5. 团队协作和沟通:研发部门需要与其他部门和团队密切合作,共同完成项目和任务。这包括与市场部门合作确定产品需求,与生产部门合作进行技术转化,与销售部门合作进行市场推广等。研发部门还需要与团队成员和上级领导进行有效的沟通,确保信息流通畅,任务得以顺利完成。
总之,研发部门的岗位职责是非常重要的,它直接关系到企业的创新能力和竞争力。通过合理规划和管理项目、进行技术研究和创新、设计和测试原型、进行质量控制和改进,以及与其他部门合作和沟通,研发部门可以不断推动企业的发展,实现持续创新和增长。
研发部的岗位职责 篇三
新技术研发部总监岗位职责:
1、基于底层SOC芯片平台驱动程序,开发或者集成数字电视各种信号源(Tuner/HDMI/AV)等中间件服务;
2、基于AndroidTV系统,按照产品需求开发信号源中间件;
3、开发、调试解决HDMI相关功能和问题:EDID,MHL,ARC,CEC等功能开发;
4、开发、调试解决Tuner,DTMB相关应用和问题:扫台,频道维护,EPG,音频/Subtitle等。
岗位要求:
1、计算机、电子、自动化或相关专业;
2、具备丰富的多媒体内容分析、机器学习等相关领域的实践或研究经验,具有扎实的统计和数据挖掘、建模基础;
3、了解云计算的业务模式,系统架构和解决方案。在弹性计算,存储,数据库,网络,中间件,安全等至少一个领域有深入的技术理解;
4、热爱技术,有解决问题的热情和勇气,对技术问题有清晰的分析逻辑和全局思维,能提出具有创造性的解决思路和方案。岗位职责:
1、基于底层SOC芯片平台驱动程序,开发或者集成数字电视各种信号源(Tuner/HDMI/AV)等中间件服务;
2、基于AndroidTV系统,按照产品需求开发信号源中间件;
3、开发、调试解决HDMI相关功能和问题:EDID,MHL,ARC,CEC等功能开发;
4、开发、调试解决Tuner,DTMB相关应用和问题:扫台,频道维护,EPG,音频/Subtitle等。
岗位要求:
1、计算机、电子、自动化或相关专业;
2、具备丰富的多媒体内容分析、机器学习等相关领域的实践或研究经验,具有扎实的统计和数据挖掘、建模基础;
3、了解云计算的业务模式,系统架构和解决方案。在弹性计算,存储,数据库,网络,中间件,安全等至少一个领域有深入的技术理解;
4、热爱技术,有解决问题的热情和勇气,对技术问题有清晰的分析逻辑和全局思维,能提出具有创造性的解决思路和方案。
研发部的岗位职责 篇四
1.负责组织开展国内外学术、信息、技术交流,对新技术、新设备、新工艺、新经验进行深入调研,并在公司范围内积极推广。
2.负责根据国家和地方的相关规范、规程、规定及标准,结合公司实际情况,起草和编制企业相关专业实施标准,并在公司内部进行培训。
3.结合公司实际开发的项目,提炼出相关课题,组织公司内部有关专家进行研究,为将来开发的项目提供技术支撑。
4.参与公司相关技术专题研讨会,提出相应的解决方案。
5.负责公司有关技术数据库的建立和维护。
6.负责与外部技术专家的协调工作。
研发部的岗位职责 篇五
1.严格遵守公司各项规章制度,服从公司指挥,认真执行各项工作指令。
2.建立并完善产品设计、新产品试制、标准化技术规程、技术信息管理制度,组织编制新产品开发计划,负责新产品的开发、设计和论证工作。
3.根据产品要求编制先进、合理的产品工艺方案、工艺文件,设计工艺装备和工序专用的工具、夹具、量具、检具。
4.解决产品在生产过程中出现的技术问题,负责生产技术难题的研究、分析和解决工作。
5.对现有产品进行销售跟踪,根据市场反馈的情报资料,及时在设计上进行改良。
6.负责企业标准化工作。
7.负责编制技术培训计划,并组织实施,不断提高操作人员的业务技术素质。
研发部的岗
位职责篇5
1、拟定本部门年度、月度目标、工作计划及总结;
2、负责本部门的成本控制工作以及本部门员工的绩效考评及监督、管理工作;
3、参与技术业务制定流程及与其他部门的协调工作;
4、领导技术团队并组织实施年度工作计划,完成年度任务目标;
5、负责管理公司的整体核心技术,组织制定和实施重大技术决策和技术方案;
6、负责协调项目开发或实施的各个环节,把握项目的整体进度;
7、指导、审核项目总体技术方案,对各项目结果进行最终质量评估;
8、会同项目经理共同审核项目组内部测试计划,并组织项目组负责软件项目的后期维护工作;
9、针对部门的发展计划,向公司提供部门员工的培训要求,抓好部门员工的专业培训工作;
10、本部门的发展规划,组织审定部门各项技术标准,编制、完善软件开发流程;
11、负责与其他部门之间的沟通与协作,满足和协调公司各相关部门提出的系统更新、新产品等技术需求;
12、关注国内外软件市场的发展动向、最新技术及信息,组织内部技术交流。
13、配合市场部门开展工作,向市场部门提供必要的技术支持。
14、需求调研中,配合项目经理进行需求调研工作,并对生成的需求调研报告进行审核评定。
15、明确文档编写种类及格式,对项目组需要生成的文档进行质量、数量和时间控制,并组织召开评审会;
研发部的岗位职责 篇六
1、根据公司总体战略规划及年度经营目标;
2、围绕商品部制订的产品计划,制订公司各产品的年度产品开发计划;3、对公司现有产品与市场部沟通,进行销售跟踪;
4、根据市场反馈情报资料,及时在设计上进行改良,调整不理想因素,使产品适应市场需求,增加竞争力;
5、负责组织产品设计过程中的设计评审,技术验证和技术确认;
6、负责相关技术、工艺文件、标准样品件的制定、审批、归档和保管;
7、建立健全技术档案管理制度;
8、负责与设计开发有关的新理念、新技术、新工艺、新材料等情报资料的收集、整理、归档。