人寿保险综合科主管竞聘演说稿(优选3篇)
人寿保险综合科主管竞聘演说稿 篇一
尊敬的评委、各位领导、亲爱的同事们：
大家好！我是XX，非常荣幸能够站在这里，参与人寿保险综合科主管的竞聘。首先，我想感谢评委们给我这个机会，也感谢公司给予我成长的平台。
作为一名保险从业者，我深知人寿保险行业的重要性和挑战性。随着社会的发展和人们对保险的认识逐渐加深，人寿保险综合科主管的角色也越来越关键。因此，我希望能够通过这次竞争，为公司的发展贡献我的力量。
首先，我想强调的是我的专业知识和经验。我在保险行业已经工作了十年，积累了丰富的经验和知识。从最初的销售员到现在的综合科主管，我不断学习和提升自己的能力。我熟悉人寿保险的各项业务，了解市场动态和竞争对手的情况。我相信，凭借我的专业知识和经验，我可以更好地带领团队，为公司带来更好的业绩。
其次，我要强调的是我的领导能力和团队合作精神。作为一名主管，我始终坚持以身作则，注重团队的培养和发展。我积极参与团队的日常工作，与团队成员密切合作，共同解决问题，取得了良好的工作成绩。我相信，一个团队的成功离不开每个成员的努力和合作。作为综合科主管，我将致力于搭建一个高效、和谐的团队，鼓励成员发挥自己的优势，共同实现公司的目标。
最后，我要强调的是我的责任心和敬业精神。人寿保险行业的工作需要我们对客户负责，需要我们保持高度的敬业态度。我始终相信，只有将客户利益放在第一位，才能够赢得客户的信任和支持。我将以高度的责任心对待每一位客户，竭尽全力为他们提供优质的保险服务。
亲爱的评委们，我相信自己具备成为人寿保险综合科主管的能力和素质。如果我有幸成为这个岗位的选择，我将以更加坚定的信心和更加努力的态度，为公司的发展贡献自己的力量。谢谢大家！
人寿保险综合科主管竞聘演说稿 篇二
尊敬的评委、各位领导、亲爱的同事们：
大家好！我是XX，很高兴能够在这里竞聘人寿保险综合科主管一职。首先，我想表达我的感激之情，感谢公司给予我这个机会，也感谢各位领导和评委们的关注和支持。
在我看来，人寿保险综合科主管是一个非常重要的职位。作为一名保险从业者，我深知人寿保险行业的挑战和机遇。在当前竞争激烈的市场环境下，我们需要一个有能力、有经验的主管来带领团队，实现公司的目标。
首先，我想谈谈我的管理能力。我具备较强的组织、协调和决策能力。在过去的工作中，我曾担任过团队的负责人，成功地实现了团队的目标。我注重团队的建设和培养，善于发现团队成员的优势并进行合理的分工，以提高工作效率。我相信，通过我的管理能力，我能够带领综合科团队取得更好的业绩。
其次，我要谈谈我的创新意识和学习能力。人寿保险行业是一个快速发展的行业，市场需求和客户需求也在不断变化。作为一名主管，我们需要不断学习和更新知识，紧跟时代的步伐。我不仅关注行业的最新动态，还经常参加培训和学习，不断提升自己的专业能力和管理水平。我相信，只有具备创新意识和学习能力，才能在竞争激烈的市场中立于不败之地。
最后，我要强调的是我的团队合作精神和沟通能力。作为一个主管，我们需要与团队成员密切合作，共同解决问题，实现共同的目标。我注重与团队成员的沟通和交流，鼓励他们提出自己的意见和建议。我相信，一个团队的成功离不开每个成员的努力和贡献。
亲爱的评委们，我相信我具备成为人寿保险综合科主管的能力和素质。如果我有幸成为这个岗位的选择，我将以更加坚定的信心和更加努力的态度，为公司的发展贡献自己的力量。谢谢大家！
人寿保险综合科主管竞聘演说稿 篇三
人寿保险综合科主管竞聘演说稿范文
尊敬的各位领导、各位同志：
首先感谢大家给我这次参与竞聘的机会，我竞聘的职位是综合科主管。
个人情况简介
我叫XXX，19xx年出生，现年xx岁，籍贯,大学本科学历.20xx年毕业于xx大学xx系.同年进入中国人寿保险公司,在其支公司
工作至今.先后历任银行兼业代理顾问，外勤及综合科出纳等职.。
在学校我学习的专业就
从学校毕业后,我就进入中国人寿保险公司x分公司x部工作,虽然工作时间不是太久,但在领导的关怀和同志们的帮助下学到不少东西,能力大有提高同时也具备了做为主管应有的一些素质.
首先,有完善的保险专业知识，具有较高的综合素质和处理问题的能力。
我毕业于保险系保险专业，对保险基本原理掌握比较到位，经历的工作岗位使我对保险知识由理论到实践融会贯通,这对我的工作帮助很大.同样,这些知识对于理解上级公司的方针和政策，领会上级对一个阶段工作重点的部署也都大有裨益。这为争取工作的主动,少走弯路打下了坚实的基础；此外，会计学，金融学，经济法学方面的知识也能使自己在工作中和处理相关问题时能够游刃有余。
其次,具有较强的综合协调能力
综合科主管是公司的中层管理阶层，也是公司的中流砥柱。随着金融一体化，市场的全球化，知识经济正在快速到来，企业的内外部环境都发生着巨大的变化。而综合科作为协调公司内外部的重要职能部门其主管的协调能力显得尤为重要。对内部而言，在目前的工作中，我的职务是综合科财务出纳，担负着本公司与市公司财务部之间的衔接工作，能作到两者之间信息及时沟通，问题顺利解决。此外，由于工作需要，我还负责与税务部门，质量监督局，公积金中心及银行等其他公司外部单位协调关系，使公司的工作能顺利有效的进行。
第三,熟悉财务管理，现代化办公技能熟练，能有效的使工作顺利进行。
由于现在从事的.是财务工作，我对财务工作比较熟悉，已顺利取得了会计师资格证。在工作中能很好的协助领导对公司的财务状况进行及时准确的把握，确定公司发展的方向。另外，对OFFICE等办公软件能熟练操作，企业办公自动化方面应该不成问题，在对新技术使用方面，在今年的学平险的收费管理中，还首次了使用财务软件进行管理，大大减少了相关人员的工作量，提高了工作效率。
第四。具有从事综合科工作的经验.
我的职位所在综合科,所谓"近水楼台先得月",使我对办公室的工作情况比较了解,对其工作流程较为熟悉,能够在上任之后尽快的使本部门工作走上正轨.
竞聘后的几点想法：
一。认清综合科工作在公司整个管理工作中所处的位置，完善并修定办公室的工作目标，提高工作水平，提高运行效率，提高服务质量；强化服务意识，改善服务条件，提高服务层次；作好大家的后勤保障工作,不拖不等,：
1·结合工作勤于思考，从领导的角度思考应该需要提供什么样的信息、要作出什么样的工作部署；从其他部门的角度思考他们缺少什么样的服务，需要提供什么样的信息；从员工的角度出发，思考员工目前有哪些实际困难，该如何去帮助解决。
2·做好“上行下达、下情上达”的重要环节。对上级交办的任务、对其他部门的具体要求，能办的一定马上就办；对反映工作的动态性信息要严格按照时间要求及时上报。
3·多到业务部门走走，多了解情况，以求及时掌握工作动态，争取工作主动。
二。做好协调工作：首先是内部协调，对内部而言，在日常工作中，协调好上下级关系，遵循把方便留给业务处室的原则，使其和谐顺畅；其次是注意强化外部协调，与税务，银行，质检局及市公司相关部门有关处室建立良好的工作关系，使本部一些工作能够顺利有效的进行。
三。加强财务管理,及时了解最新的财务信息及状况,发挥财务的监督和管理的职能.扮演好"管家婆"角色
四.增()进办公自动化进程,在公司财力允许的情况下改善公司的办公条件,使用先进的软件为公司的业务发展锦上添花.如可以用POINTPONT制作课件,使我们的外勤在展业时对客户更有说服力;有意识的选用一些管理软件对内部单证,文件等进行更规范有效的管理等.
这次竞聘我抱这“一颗红心，两手准备“心态。如果竞聘成功，我会珍惜大家给我的这
次机会,不断学习进取,踏实工作,做个称职主管，使公司的管理更上一层楼。如果竞聘失败，说明自己的知识有所欠缺，能力有待提高,一定会在将来的工作中继续努力，并将继续协助好本部门领导做好各项工作,使x的明天更加辉煌!
