企业五四青年节活动创意方案【精选6篇】

企业五四青年节活动创意方案 篇一

五四青年节是中国的重要节日之一，也是年轻人们展示自己才华和活力的舞台。作为一家企业，如何在这个特殊的日子里为年轻员工提供一个难忘的活动，激励他们的创新和进取心呢？以下是一些创意方案，希望能给您一些启发。

1. 主题分享会：组织一次主题分享会，邀请企业内部或外部的优秀青年代表分享自己的成长经历、职业规划和成功经验。这不仅能够给年轻员工提供学习和启发的机会，还能激发他们的潜能和进取心。

2. 创新创业大赛：组织一次创新创业大赛，鼓励年轻员工提出创新创业的想法，并给予一定的资金和资源支持。这样不仅能够激发年轻员工的创造力和创业激情，还能为企业带来新的发展机遇。

3. 志愿者活动：组织一次志愿者活动，让年轻员工参与到社会公益事业中。可以选择一些有意义的公益项目，如环保、教育支持等，让年轻员工亲身体验到奉献的快乐和成就感。

4. 健康运动日：组织一次健康运动日，鼓励年轻员工积极参与体育运动。可以组织各种体育比赛，如篮球、足球、羽毛球等，也可以组织一些健身课程，如瑜伽、健身操等。通过运动，不仅可以增强员工的体质和团队合作能力，还能提升他们的工作效率和生活品质。

5. 文化交流活动：组织一次文化交流活动，让年轻员工了解和体验不同的文化。可以邀请外国友人来讲解他们的文化，也可以组织一次企业文化展览，展示企业的历史和发展成果。通过文化交流，可以增强员工的文化素养和国际视野。

以上是一些关于企业五四青年节活动的创意方案，希望能够为您提供一些启发。在活动策划的过程中，可以根据企业的实际情况和员工的需求进行适当的调整和创新。希望这次活动能够激发年轻员工的活力和创造力，为企业带来更加美好的未来。

企业五四青年节活动创意方案 篇二

五四青年节是中国青年人的节日，也是一年一度的庆祝活动。对于企业来说，如何在这个特殊的日子里为年轻员工提供一个有意义的活动，激发他们的创新力和团队合作精神呢？以下是一些建议，希望能够给您一些启发。

1. 创新创业讲座：邀请成功的创业企业家或专业人士来进行创新创业讲座。他们可以分享自己的创业经历、成功案例和创新思维，给年轻员工带来启发和鼓舞。这样的讲座不仅可以激发年轻员工的创新意识，还可以帮助他们了解创业的机会和挑战。

2. 团队合作挑战赛：组织一场团队合作挑战赛，让年轻员工在团队中发挥自己的才华和潜力。可以选择一些有趣和有挑战性的游戏或活动，如解谜游戏、团队建设活动等，通过合作和竞争，培养员工的团队合作精神和沟通能力。

3. 专业技能培训：组织一次专业技能培训，让年轻员工学习和提升自己的专业技能。可以邀请行业内的专家或企业内部的资深员工来进行培训，帮助年轻员工了解行业的最新动态和发展趋势，提高自己的专业水平。

4. 企业文化展示：举办一次企业文化展示活动，让员工了解和体验企业的文化价值观。可以通过展板、视频或演讲等形式，展示企业的历史、发展成果和核心价值观，激发员工的归属感和自豪感。

5. 志愿者活动：组织一次志愿者活动，让年轻员工参与到社区服务中。可以选择一些有意义的公益项目，如环境保护、助老助残等，通过参与志愿者活动，培养员工的社会责任感和奉献精神。

以上是一些关于企业五四青年节活动的创意方案，希望能够为您提供一些启发。在策划活动的过程中，可以根据企业的实际情况和员工的需求进行适当的调整和创新。希望这次活动能够激发年轻员工的创新力和团队合作精神，为企业的发展注入新的活力。

企业五四青年节活动创意方案 篇三

　　为继承和发扬“五四”运动的光荣传统，引导广大青年员工牢固树立科学发展的理念，弘扬“诚信、责任、创新、奉献”的企业核心价值观，下面给大家分享了企业青年节的活动方案，欢迎借鉴！

　　一、活动主题：

　　青春建功十二五

　　二、活动时间：

　　20xx年4月——5月

　　三、活动内容：

　　1、举办“青春建功十二五”主题演讲比赛暨公司五四青年奖章颁奖典礼

　　为深入学习贯彻公司“深度挖潜、集约经营、全力创新、内涵提升”的工作方针，引导广大团员青年在实现公司“十二五”发展战略规划中建功立业，公司团委计划在“五四”青年节期间，围绕公司经营管理工作的重心，以“青春建功十二五”为主题组织一次演讲比赛，采用现场演讲和视频演讲相结合的方式，充分发挥基层团组织的积极性，激发广大青年员工干事创业的

工作热情。

　　在演讲比赛期间拟举办公司五四青年奖章颁奖典礼，在青年员工中努力形成崇尚先进、学习先进的风气，引导和激励广大团员青年努力争做推动公司科学发展的先行军。

　　2、“青春建功十二五”主题团日活动

　　为加强公司基层团组织建设，促进青年员工之间的沟通和交流，在“五四”青年节期间，公司团委计划组织团员青年到济南周边开展为期一天的“青春建功十二五”主题团日活动。丰富广大团员青年的业余生活，增强他们凝聚力和向心里，使青年员工更好地融入公司、服务公司。通过本次活动所激发出的团结协作、拼搏进取的精神，必将转化为广大青年员工为公司的发展壮大而干事创业的无尽动力。

企业五四青年节活动创意方案 篇四

　　今年是共青团成立xxxx周年，纪念"五四运动xx周年。为继承和发扬"五四"运动光荣传统，引导广大团员青年以求真务实、开拓创新的精神，进一步解放思想、更新观念、立足本职、扎实工作，调动公司团干部和团员青年的工作热情和积极性，增强团的凝聚力，培养团队精神，公司团委拟定于"五四"青年节前组织如下活动：

　　一、活动主题：

　　创新、发展、我是青年我先行、与企业共奋进。

　　二、活动时间：

　　20xx年5月4日

　　三、活动内容：

　　组织团员及青年骨干，召开"创新、发展，我是青年我先行，与企业共奋进"专题座谈会。

　　四、活动范围：

　　35岁以下团员和青年职工。

　　五、活动形式：

　　为庆祝"五四"青年节，结合公司开展的"企业创新年"活动，围绕企业和基层单位发展中的热点和难点问题，以及团员青年所在工作岗位创新发展的主题和方向，积极发挥青年人的朝气、活力和想象力，集思广益，展开讨论。

　　要求：

　　（1）各支部书记及团员、青年代表撰写1000字以内的稿件在专题会上发言。

　　（2）为活跃专题会气氛，会上举行发言及表演互动，要求每个支部献歌一首，独唱或合唱均可。

企业五四青年节活动创意方案 篇五

　　一、活动主题：

　　正青春当奋进

　　二、具体安排：

　　1、组织开展青年员工代表座谈会

　　时间：4月日上午9点30分

　　地点：公司机关一楼会议室

　　参会人员：刘自重总经理、张家成副书记、信阳分公司青干会全体成员。

　　2、集中组织开展一次红色意识教育

　　时间：4月日中午13:00

　　集合地点：运维分中心办公楼前

　　参观地点：信阳市博物馆、鄂豫皖革命纪念馆

　　联络人：王冰联系电话：xxxxxx

　　3、各站队自行组织开展一次重温入团誓词活动及青年员工座谈或个别谈话活动。强化广大青年员工责任意识、担当意识及爱岗敬企意识，并及时了解大家在个人生活、工作上的困难或思想矛盾点。

　　4、组织开展志愿者服务活动

　　“五一”小长假期间，各收费站要组织青年团员开展好志愿者活动，力所能及的帮助广大司乘人员。活动中要注意使用标准文明用语、便民器材完好、活动宣传标语、团旗等悬挂在醒目位置，树立良好的信阳高速形象。

　　三、相关要求

　　1、各站队要高度重视此次“五四”青年节相关活动，做好员工的思想动员工作，积极鼓励广大青年员工投身公益事业、投身公司事业。

　　2、活动中注意视频、照片信息的采集与报送。

　　3、特别注意安全生产工作。避免到山区或远离站区的地点开展活动;在志愿者活动中，做好活动的组织、安排，确保员工生命、财产安全。

企业五四青年节活动创意方案 篇六

　　今年是中国共青团成立xx周年、“五四”爱国主义青年运动xx周年，为进一步引导维修一厂青年员工深入了解共青团历史，本着丰富员工生活，给员工创造一个活动氛围。经维修一厂团总支决定开展以“承五四精神，展青岗风采”为主题的纪念建团xx周年暨五四运动xx周年系列活动。现将有关事项通知如下：

　　一、活动主题

　　承五四精神，展青岗风采

　　二、活动内容

　　1、“回顾光荣历程，坚定青春信念”图片展

　　时间：xx年5月

　　活动内容：为满足广大团员青年职工了解中国共青团90年来的发展历程和取得的突出成绩的要求，维修一厂团总之将在食堂就餐区或者厂区主干道人员集中、流动量大的区域进行图片展。各部门团支部组织青年员工进行观看展出，通过学习团的知识和团的历史以及青年先进事迹，引导广大团员青年职工继承和发扬共青团的光荣传统，紧密团结在党的周围，结合工作岗位，展示青工风采。

　　2、五四青年节篮球赛（只限男性队员）

　　时间：xx年5月4日（待定，可能提前或推后）

　　活动内容：各部门组织一支队伍，人数为10人，5名正式队员5名替补队员。4月20日前将队长、队员名单上报综合办；比赛场地设在维修三部篮球场；比赛采用是上下半场制，半场比赛时间为15分钟，期间无暂停时间，中场休息5分钟，双方交换场地；每场换人次数不限；各队严格按要求报名，如有违反报名规定的现象则取消该球员的比赛资格；所有参赛队员应保证比赛“友谊第一”原则，场外观众不得野蛮扰乱比赛秩序，否则将取消继续观看比赛的资格并做违纪处理并进行全厂通报；场上球员必须尊重裁判的判罚，场上队员必须服从裁判判罚，否则给予技术犯规警告，严重者（两次）将被判罚下场，比赛过程中如有球员有严重犯规或危险动作则视同技术犯规；场上球员不可有围攻、指责、漫骂裁判，不得有故意延误比赛等扰乱比赛秩序等行为，一旦发生则取消该队比赛资格并对相关责任人做违纪处理并进行全厂通报；比赛采取抽签对阵，一场定胜负，胜者晋级下一轮，比赛设1名冠军、1名亚军，1名季军，其他为纪念奖，分别给予奖杯和奖品。

　　3、分秒必争比投篮（只限女性队员）

　　时间：xx年5月7日—11日

　　活动内容：各部门出一支队伍，人数为10人，4月20日前将队长、队员名单上报综合办。在规定的时间内将队员投进篮筐次数相加，投入次数最多者获胜；比赛设第一名1名、第二名1名、第三名1名，其余均为优胜奖。（1分钟/次/人）

　　4、趣味游艺活动（擂台赛）

　　时间：xx年5月14日——18日

　　活动内容：

　　1、水果大作战（8人/组男女混合赛）首先各参赛组选取水果名称，依次进行比赛。

　　2、手舞足蹈（挑战者不超过15人）现场挑战赛，在规定的时间进行舞动，时间到后将计数器相加，最多者为暂时擂主，接受下一个人挑战，等规定人数结束时依然为擂主者获胜，其余人员得优胜奖。

　　3、叠叠不休（挑战者不超过15人）现场挑战赛，把一个个螺母重叠起来，用时最短者暂时为擂主，接受下一个人挑战，等规定人数结束时依然为擂主者获胜，其余人员得优胜奖。

　　4、瓶吊（挑战者不超过15人）现场挑战赛，用简易钓鱼工具放入瓶中，卡住瓶子吊往一旁的平台，用时最短者暂时为擂主，接受下一个人挑战，等规定人数结束时依然为擂主者获胜，其余人员得优胜奖。

　　5、一气呵成（挑战者不超过15人）现场挑战赛，在规定的时间内，从杯中吹出乒乓球抓住，最多者为擂主，接受下一个人挑战，等规定人数结束时依然为擂主者获胜，其余人员得优胜奖。

　　5、青年女工游艺赛

　　时间：xx年5月21日——25日

　　活动内容：

　　1、边摇边跳（8人/组）现场挑战赛，2人揉绳子，6名队员依次加入跳绳，在规定的时间，计数最多者获胜，其余组均为优胜奖。

　　2、占领阵地（6人/组）现场挑战赛，6个人站在一张报纸上，然后撕掉一半，依次继续，最后那张报纸最小获胜，其余为优胜奖。

　　三、工作要求

　　1、广泛发动，形成声势。各基层团组织要在本部门级各班组做好充分的动员发动工作，使“五四”活动既突出重点，又全面活跃。要充分发挥共青团的组织优势，按照党建带团建的工作思路，争取党政领导对共青团工作的重视和支持，进一步优化共青团工作的环境，确保尽可能多的团员青年参与到“五四”活动中来，增强共青团在团员青年中的凝聚力和战斗力。

　　2、精心组织，周密安排。各基层团组织要按照“主题鲜明，面向团员，立足基层，务求实效”的要求，围绕本单位中心工作，把本单位“五四”活动策划好、组织好、落实好。要争取新闻单位的大力支持，利用电视、报纸、网站等新闻媒体加强宣传，形成上下庆祝“五四”活动的良好氛围，向全厂展示青年积极向上的良好形象。

　　3、加强督导，确保实效。团总支将“五四”活动纳入全年政工工作考核。各基层团组织要按照工作要求，确保活动开展有实效。