酒店出纳述职报告(通用3篇)

酒店出纳述职报告 篇一

尊敬的领导:

您好!我是XX酒店的出纳,我在过去一年中担任这一职位,现就我在酒店出纳部门的工作情况向您做一份述职报告。

一、工作概况

在过去一年中,我主要负责酒店的财务管理和日常的资金流动。我准确地记录、核对和报告了酒店的收入和支出情况。我负责处理酒店客户的结账和退款事务,并确保所有款项的安全和准确性。此外,我还与其他部门合作,确保酒店的资金使用符合预算和规定。

二、工作成绩

在过去一年中,我积极参与了酒店的预算编制和执行工作。我准确地记录了酒店的收入和支出,及时完成了月度和年度财务报表,并向领导提供了详细的财务分析和建议。通过我的努力,酒店的财务状况得到了有效控制,资金的流动性得到了保证。

我还积极参与了酒店的成本控制工作。我与采购部门合作,确保酒店的采购行为符合成本控制的要求。我密切关注酒店的各项费用,通过合理的成本控制措施,成功降低了酒店的运营成本,提高了酒店的盈利能力。

三、工作亮点

在过去一年中,我通过学习和提升自己的专业知识,掌握了先进的财务管理工具和技能。我熟练运用财务软件,提高了工作效率和准确性。我也积极参与酒店的培训和学习,不断提升自己的财务管理能力。

另外,我注重团队协作,与同事们保持良好的沟通和合作。我与酒店其他部门的同事建立了良好的工作关系,共同解决了一些涉及财务的问题。我也积极参与酒店的各项活动,为酒店的发展做出了贡献。

四、工作感悟

通过过去一年的工作,我深刻体会到作为酒店出纳的责任和重要性。准确的财务管理是酒店运营的基础,也是酒店盈利的关键。我将继续努力学习和提升自己的专业能力,为酒店的发展做出更大的贡献。

谢谢领导们对我的支持和信任,我会继续努力做好工作,为酒店的发展贡献自己的力量。

此致

礼敬!

酒店出纳:XX

酒店出纳述职报告 篇二

尊敬的领导:

您好!我是XX酒店的出纳,我在过去一年中担任这一职位,现就我在酒店出纳部门的工作情况向您做一份述职报告。

一、工作概况

在过去一年中,我主要负责酒店的财务管理和日常的资金流动。我准确地记录、核对和报告了酒店的收入和支出情况。我负责处理酒店客户的结账和退款事务,并确保所有款项的安全和准确性。此外,我还与其他部门合作,确保酒店的资金使用符合预算和规定。

二、工作成绩

在过去一年中,我积极参与了酒店的预算编制和执行工作。我准确地记录了酒店的收入和支出,及时完成了月度和年度财务报表,并向领导提供了详细的财务分析和建议。通过我的努力,酒店的财务状况得到了有效控制,资金的流动性得到了保证。

我还积极参与了酒店的成本控制工作。我与采购部门合作,确保酒店的采购行为符合成本控制的要求。我密切关注酒店的各项费用,通过合理的成本控制措施,成功降低了酒店的运营成本,提高了酒店的盈利能力。

三、工作亮点

在过去一年中,我通过学习和提升自己的专业知识,掌握了先进的财务管理工具和技能。我熟练运用财务软件,提高了工作效率和准确性。我也积极参与酒店的培训和学习,不断提升自己的财务管理能力。

另外,我注重团队协作,与同事们保持良好的沟通和合作。我与酒店其他部门的同事建立了良好的工作关系,共同解决了一些涉及财务的问题。我也积极参与酒店的各项活动,为酒店的发展做出了贡献。

四、工作感悟

通过过去一年的工作,我深刻体会到作为酒店出纳的责任和重要性。准确的财务管理是酒店运营的基础,也是酒店盈利的关键。我将继续努力学习和提升自己的专业能力,为酒店的发展做出更大的贡献。

谢谢领导们对我的支持和信任,我会继续努力做好工作,为酒店的发展贡献自己的力量。

此致

礼敬!

酒店出纳:XX

酒店出纳述职报告 篇三

酒店出纳述职报告

  本人自 20xx年 5 月 29 日入职, 做为酒店总帐会计在日常工作中, 严格执行酒店财务规范的要求认真履行岗位职责, 起到了一定的监督 和带头作用; 在逐步熟悉酒店运行机制后, 本人提出合理化意见同时, 也配合财务经理完成部分重要工作的调整及细化:

  一、 配合财务经理,逐步修改完善财务制度,制定报销程序、宴 请程序等的酒店内部工作规范,方便今后工作顺利高效的进行。

  二、 配合财务经理制定新会计科目,完成财务软件二次初始化的 工作。虽然此项工作量较大,但我能主动加班加点,在保证 酒店正常财务工作的进行的同时顺利完成软件二次初始化 的工作。

  三、 为今后准确高效的完成财务工作,独立编制财务报表模板, 做到每月系统中自动取数生成,极大的'方便了会计月结工作 中报表编制工作的进行。

  四、 因酒店刚开业不久,总出纳岗位人员流动较为频繁,为保证 工作规范性、正确性,降低差

错的出现,及时制定总出纳工 作流程,亲自盘点总出纳库存,防止长短款出现。并指导编 制总出纳日报现金银行日报表,方便了解酒店每日现金银行 收支情况及酒店可用余额。

  五、 7 月工资表由人力资源部转交财务部制作,及时与人力资源 部沟通,确定合理的工资计算方法,指导工资员制作工资表、工资盘,为正确及时的工资发放奠定了基础。

  六、 采购部划转财务部管理后,协助财务经理完善采购程序,规 范采购报销制度,为酒店合理控制资金使用情况,做到资金 利用最大化。

  七、 及时向集团请款,缓解财务资金紧张情况。

  八、 酒店开业至今,外币兑换一直以总出纳个人名义兑换,其中 不仅存在较大安全隐患,且不利于提高酒店对外形象。发现 此问题后,主动联系外币兑换事宜,并用以前经验培训出纳 外币识别及突发事件处理。

  九、 每月月结完毕后,辅助经理做好财务分析工作。 以上是我个人工作情况总结, 在今后工作中, 我将更加努力工作, 加强专业学习,进一步提高自身能力,全心全意为酒店服务。

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