社保所上半年工作总结【精彩3篇】

社保所上半年工作总结 篇一

随着时间的流逝,社保所已经顺利度过了上半年的工作。在这个时间段内,我们坚持以提供优质的社保服务为目标,努力为社会各界提供全面、高效、便捷的社保管理服务。在上半年的工作中,我们遇到了一些困难和挑战,但也取得了一些显著的成绩。

首先,我们在上半年加强了社保政策的宣传和解释工作。通过组织各类培训班、讲座和宣传活动,我们向社会各界详细介绍了最新的社保政策和相关的法律法规。我们还积极回应了社会各界对社保政策的关注和疑问,及时解答并提供帮助,增强了社会对社保工作的认识和理解。

其次,我们在上半年加强了社保信息管理系统的建设和优化。我们通过引进先进的信息技术和管理理念,对社保信息管理系统进行了升级和改进。目前,我们的社保信息管理系统已经实现了全面的电子化管理,大大提高了工作效率和数据的准确性。同时,我们还加强了信息安全和保密工作,确保社保数据的安全和可靠。

再次,我们在上半年加强了对参保人员的服务和管理。我们积极推行“互联网+社保”服务模式,通过建设在线自助服务平台和手机APP,提供便捷的参保人员自助服务。参保人员可以通过这些平台查询社保账户、申请各类社保待遇和服务,大大减少了参保人员的办事时间和成本。我们还加强了对参保人员的培训和指导工作,提高了他们的社保意识和管理水平。

最后,我们在上半年加强了社保基金的管理和运营。我们积极开展了社保基金的投资运营工作,通过科学的投资策略和风险管理,取得了较好的投资收益。同时,我们加强了社保基金的监管工作,确保社保基金的安全和稳健运营。我们还加强了对社保基金参保人员的宣传和教育工作,提高了他们对社保基金的认识和理解。

总的来说,社保所在上半年的工作中取得了一些显著的成绩。但是,我们也意识到还有很多问题和不足需要解决和改进。在下半年的工作中,我们将继续努力,进一步提高社保服务的质量和效率,为广大参保人员提供更好的社保服务。

社保所上半年工作总结 篇二

社保所上半年工作总结

回首上半年的工作,社保所经历了许多挑战和困难,但也取得了一些令人满意的成绩。在这个时间段内,我们始终秉持以人为本的原则,坚持服务至上的理念,不断优化工作流程,提高服务水平,为参保人员和社会各界提供更好的社保服务。

上半年,我们在社保政策宣传方面做了大量的工作。通过举办各类讲座、培训班和宣传活动,我们详细介绍了最新的社保政策和相关的法律法规,解答了参保人员和企业的疑问和关切。我们还积极回应了社会各界的需求,及时提供相关的服务和帮助,增强了社会对社保工作的认识和理解。

在信息化建设方面,我们加强了社保信息管理系统的建设和运维工作。通过引进先进的信息技术和管理理念,我们对社保信息管理系统进行了升级和改进,实现了全面的电子化管理。目前,我们的社保信息管理系统已经能够提供全面、准确、高效的服务,大大提高了工作效率和数据的准确性。

上半年,我们还加强了对参保人员的服务和管理。我们推行了“互联网+社保”服务模式,建设了在线自助服务平台和手机APP,提供便捷的参保人员自助服务。参保人员可以通过这些平台查询社保账户、申请各类社保待遇和服务,大大减少了他们的办事时间和成本。我们还加强了对参保人员的培训和指导工作,提高了他们的社保意识和管理水平。

在社保基金管理方面,我们加强了对社保基金的投资运营和监管工作。通过科学的投资策略和风险管理,我们取得了较好的投资收益。同时,我们加强了对社保基金参保人员的宣传和教育工作,提高了他们对社保基金的认识和理解。

总的来说,上半年的工作虽然取得了一些成绩,但我们也意识到还有很多问题和不足需要解决和改进。在下半年的工作中,我们将继续努力,进一步提高社保服务的质量和效率,为广大参保人员提供更好的社保服务。同时,我们也将积极响应社会的需求和关切,不断改进工作方式和方法,推动社保工作的创新和发展。

社保所上半年工作总结 篇三

社保所上半年工作总结

  根据党工委、办事处的安排,我就社保所20年上半年就业再就业工作和社会保障工作总结汇报如下:

  一、就业再就业工作

  1、今年上半年实现城镇新增就业480人,占全年任务的70%,城镇登记失业人员就业310人,占全年任务的69%,帮助就业困难对象就业再就业230人,占全年任务的70%。城镇登记失业率控制在4。0%,开发公益性岗位6个,为英业达、石盈电子有限公司招工14人。

  2、加大充分就业村(社区)的巩固和创建工作力度。7月份迎接了县财政局、就业局对创建的水星、柿花、安全充分就业村的验收,并对将创建的飞凤、青羊、花院村进行了业务指导和培训。

  3、组织就业再就业培训50人,占全年任务的'62。5%。4、办理“4050”人员社会养老保险补贴1053人,补贴金额141万元,低保就业补贴1人,医保补贴17人,补贴金额1。25万元,国企双解人员养老保险补贴11人,发放小额担保借款280万元。

  二、农村劳动力转移工作

  实现城乡劳动者就业新增转移就业360人,占全年任务的70%,返乡创业总户数300人,返乡创业吸纳劳动力就业总人数31

50人,返乡就业新增336人,辖区内家庭服务业从业人数1100人,培育劳务经纪人14人。实现劳务总收入6300万元,占全年任务的70%。通过职业介绍、职业指导外出返乡农民工就近就地辖区转移就业983人,提高了就业率。

  三、企业退休人员的社会化管理和服务工作

  上半年对1130名企业离退休人员、超龄退休人员和征地农转非退休人员基本信息情况进行了采集更新,建立基本信息库。对45名离退休人员进行了死亡登记,协助其家属申请办理死亡补助。

  四、保险扩面工作。

  上半年,全力开展城乡居民社会养老保险,做到全民参保,共12873人参保。其中3857名60周岁的老年人已于今年4月份起领取了不低于80元/月的养老金。办理征地农转非人员养老保险621人,以个人身份参加城镇企业职工养老保险150人,退地农转城人员养老保险32人,完成进城务工人员意外伤害保险2144份,均超额完成县下达目标任务。共清理核对12月31日前被征地农转非人员因自身原因未按时参保人员2248人,并发放和收回参保告知书、承诺书2200余份。

  五、城乡医保工作

  20年上半年办理城乡居民合作医疗保险44073人,其中城镇居民参保19549人,农村居民参保24524人,以个人身份参加城镇职工医疗保险46人,协助外伤调查76人,发放医保卡2996张,对25名乡村医生的使用手机报帐系统进行了业务培训。成功发放城乡居民合作医疗保险二次补偿款227310元。

  六、政策宣传和维权工作

  1、加强了劳动保障法制宣传工作。以《劳动法》为统领,以构建和谐劳动关系为主线,以就业再就业、社会保障、工资支付、劳动合同、劳动监察为重点,加大劳动保障法律、法规的宣传力度,多形式、多层次、全方位地组织开展各种宣传活动,让劳动保障政策走进千家万户。

  2、对用人单位加强劳动保障法律法规的宣传,明确权利和义务,加强用工管理,积极推进养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险的扩面工作。今年上半年我们同上级劳动监察部门一道,对辖区内部分重点企业进行了检查,检查内容包括劳动者合同签订情况、非法使用童工情况、劳动者工资报酬支付、劳动用工年检、劳动者社会保险购买情况等。我们通过半年的努力工作,较好地完成了上级交办的工作任务。

  下半年,我所同志们将充分发挥主观能动性,大胆创新工作思路,再做好日常性事务工作的同时,重点抓好农村道路建设。查漏补缺,着力做好迎检准备工作,确保年初目标任务的圆满完成。

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