工作能力表现自我评价优秀【优选3篇】

工作能力表现自我评价优秀 篇一

在工作中,我始终保持着高度的责任心和敬业精神,努力提高自己的工作能力。通过不断的学习和实践,我逐渐形成了自己的工作风格和方法,取得了优秀的工作表现。

首先,我注重与团队的合作。我深知在一个团队中,每个人的工作都是相互关联的,只有团结协作、互相支持,才能取得更好的成绩。因此,我积极主动地与同事进行沟通和协作,在工作中充分发挥团队的力量。

其次,我注重细节和质量。我深知细节决定成败,所以在工作中,我经常对每一个环节进行仔细的分析和把控,确保每一个细节都符合要求。同时,我还注重工作的质量,不仅要做到完成任务,还要做到精益求精,力求达到更高的水平。

另外,我注重思考和学习。在工作中,我时常反思自己的工作表现和存在的问题,总结经验教训,不断提高自己的工作能力。同时,我还经常参加培训和学习,通过学习新知识和技能,不断提升自己的专业素养和综合能力。

最后,我注重与客户的沟通和关系维护。我深知客户是工作的最终受益者,只有与客户建立良好的沟通和合作关系,才能更好地满足客户的需求。因此,在工作中,我时刻保持着积极主动的态度,与客户进行沟通和交流,及时解决问题,保持良好的客户关系。

综上所述,我认为自己在工作能力表现上优秀。我注重团队合作,注重细节和质量,注重思考和学习,注重与客户的沟通和关系维护。在今后的工作中,我将继续保持优秀的工作表现,不断提高自己的工作能力,为公司的发展做出更大的贡献。

工作能力表现自我评价优秀 篇二

在工作中,我始终保持积极主动的态度,努力提高自己的工作能力,取得了优秀的表现。

首先,我具备良好的沟通能力。在工作中,我能够与同事和领导进行良好的沟通和协调,及时了解工作要求和任务,并能够清晰地传达自己的想法和意见。我善于倾听他人的意见和建议,并能够适时地给予反馈和回应。这种良好的沟通能力使我能够与团队成员和上级保持良好的合作关系,共同完成工作任务。

其次,我具备较强的问题解决能力。在工作中,面对各种问题和挑战,我能够迅速分析和定位问题的原因,并能够提出有效的解决方案。我善于思考和总结经验,在工作中能够灵活运用自己的知识和技能,解决各种复杂的问题。这种问题解决能力使我能够在工作中迅速应对各种情况,保证工作的顺利进行。

另外,我具备较强的学习能力。在工作中,我不断学习新知识和技能,努力提高自己的专业素养和综合能力。我善于自主学习和掌握新的工作方法和技巧,能够快速适应工作的变化。这种学习能力使我能够不断提高自己的工作能力,保持良好的竞争力。

最后,我具备较强的团队合作能力。在工作中,我能够积极主动地与团队成员合作,共同完成工作任务。我善于与他人沟通和协调,能够有效地分配工作和资源,保证团队的协作效率。这种团队合作能力使我能够与他人共同面对困难和挑战,在合作中取得更好的成果。

综上所述,我认为自己在工作能力表现上优秀。我具备良好的沟通能力,较强的问题解决能力,较强的学习能力和团队合作能力。在今后的工作中,我将继续保持优秀的表现,努力提高自己的工作能力,为公司的发展做出更大的贡献。

工作能力表现自我评价优秀 篇三

工作能力表现自我评价优秀范文

  工作有了一段时间,各自的工作能力也体现出来了,我们需要对自己的工作能力做一个自我鉴定,知道自己的不足之处。以下是小编为大家精心推荐的工作能力表现自我评价,希望你会喜欢。

  工作能力表现自我评价篇一

  1. 在工作中,我一直严格要求自己,认真及时地完成领导交代的每一项任务,坚决服从领导指示,并虚心向同事学习,不断改进工作中的不足;

  2. 工作中我深刻体会到了不同地区海关之间的差异,并积极调整适应了这种变化

  3.对于集团及公司的规章制度认真学习并严格执行; 4.工作中保持了良好的团队合作精神,能够很好的协调和沟通,配合部门同事落实和完成公司各项工作,并热心帮助其他同事,与同事和谐融洽相处。

  工作能力表现自我评价篇二

  注重综合素质评价结果的呈现方式。综合素质是学生发展的重要构成,是检查基础性发展目标达成情况的重要手段,也是衡量学生能否毕业和继续升学的重要依据之一。我们采取写实性评语与等第相结合的方式分别加以表述,写实性评语客观描述学生的进步、潜能以及不足,必须准确、真实、全面并具有代表性。

  我的审美观也比以前更成熟了,比以前更会欣赏了。虽说表现并不突出,但任何事都抢着做了。

  能感受并欣赏生活、自然、艺术和科学中的美,具有健康的审美情趣;积极参加艺术活动,用多种方式进行艺术表现。

  学习上,我有较强的自学能力,勤于钻研,肯思考,合理安排好学习时间,理解能力强,思维敏捷,对于审美,我对问题有独到的见解,可以在其中摸索出一套符合自己的方法,脚踏实地,循序渐进,精益求精。

  工作能力表现自我评价篇三

  一、概况

  数学组共有29名教师,全组青年教师23人。是一支教学业务能力强、教师年轻化的教研组,有区“学科名师”一人,区“教坛新秀”四人。勇于探索、勤于钻研是这支团队特点,以科研带动教学是这支团队的工作方法。数学组的组风“严、、勤、细、活”是数学组全体教师教育工作的真实写照。

  二、近两年的工作重点与内容

  我们松江七中是一所创办了20多年的学校,是一所公办的初级中学,又是二期课改的基地学校,从校领导到基层教职员工都积极投入到教改的行列中。我们数学组更是在松江区的二期课改中走在了前列。我们数学教研组近几年的工作也是围绕提升数学教学研究功能,抓好二期课改的理论学习,抓好二期课改的教学实践,搞好新教材的试点工作,抓好二期课改的课题研究等方面进行。

  近二年来我们具体做了如下工作:

  1.加强理论学习,研究课题,积极参与教学改革

  松江七中是二期课改实验学校,作为七中的第一大组,数学组的教师也积极参与到教改中去。在提高课堂教学效率方面,数学组的老师进行了课堂教学策略,数学教学模式等方面研究,也取得了一定成果。为了提高学生学习数学兴趣,培养学生的数学能力和数学素养,在初中数学研究性学习方面,也作了积极的探索。例如:孙亚琴老师、封锦文老师分别发表在市级刊物《新课程》(2008)第五期“有效教学:变革的关键要素”和“教师合作:有效教学的关键”等研究性学习方案,对于培养学生的学习能力,提高教师教研能力取得了一定的效果。2007年12月汪晓慧老师的《数学课堂教学中二期课改理念实施的误区及策略》获松江区优秀教育科研成果一等奖;沈华萍老师获松江区优秀教育科研成果二等奖;李玉婷老师的《创设问题情景使课堂焕发生机》在松江区2008年度教科研成果评奖中,荣获三等奖。

  向四十分钟要质量,向教学科研要质量是数学组的一贯传统。全组每年有十二、三位教师自费订阅〈〈中国数学教育〉〉,认真学习现代数学教学理论。在教研组活动时一起学习如:〈〈上海教育科研〉〉、〈〈课堂教学研究〉〉、〈〈学习策略研究〉〉等,积极汲取教科研的知识,投入到向教科研要质量的活动中去。

  2008学年度数学教研组参与市二十四所二期课改试点实验学校开展的市级课题《以“三化”为抓手,增强基础型课程有效性的行动研究》,它的研究价值在于为了更好的推进基础型课程改革,改变原有课程过于注重知识传授、过于强调接受学习、死记硬背、机械训练等状况,关注学生学习态度的转变和学习能力的习得,促进学生全面发展。

  2.做好教研组的常规工作

  教研组每月开展一次教研活动,有主题,有主备人。活动内容丰富,既有科研方面的理论学习,又有主题研讨。针对区教育局、学校提出全面提高合格率要求,我们数学教研组重点研讨了“如何进行分层教学,全面提高合格率”,“加强作业研究,提高作业有效性型”,“转化数学学困生的

对策”。加强教学精细化管理,提高课堂教学有效性“,“加强命题研究,提高命题能力”。为此,数学组教师形成了以下几点共识:(1)培养学生对数学的学习兴趣,激发他们的数学学习热情。(2)培养学生自觉学习的良好习惯,传授正确的学习方法,提高他们的解题能力。(3)关爱学生,给予学困生更多的尊重和信任,做学困生的知心朋友。(4)改进教学方法是关键。面向全体学生,采取分层教学,在教学中实行“低起点、多归纳、勤练习、快反辣的课堂教学方法。

  备课组每周活动一次。每学期初,由四个备课组长主持讨论并制订教学计划。平时在一起讨论研究备单元教学重点、难点的把握,对教学过程中的争议问题进行认真探讨,讨论期中、期末的考试命题,分析学生的问题和解决问题的具体、有效措施。讨论教学过程中教学模式的研究,探讨问题解决等教学策略在实施过程中的优势和不足。同时,每个备课组积极准备并研讨每个月在教研组范围内的主题发言,提出本备课组的意见和看法。

  为了更好的探讨新教材的教学模式,钻研新教材的教学方法,我校组织了“2+2”开课模式的教学活动,数学组也参与了这一活动。所谓“2+2”开课模式,即同一个教学内容先有一位教师上课,组内其他教师听课,之后对这节课的教学过程等不足之处进行修改,然后由这个备课组的另一位教师在其它班级进行教学,然后再进行评课。这一教学模式,旨在督促教师更深入的进行教学研究,提高教学效果。

  3.加强校际交流学习

  我们在加强教研活动的组内交流的同时,又注重了校际交流学习。只要区里有教学公开课,组内成员争着去听课,并做好听课记录以及评课工作。另外,我们也加强了兄弟学校间开课评课交流活动等。如近二年,我们先后与张泽学校、五厍学校结为对子,两校老师经常开展听课、评课活动,切磋教学技艺。08学年度数学教研组的沈林芳老师代表学校赴本区泖港学校支教,他与泖港学校的数学教师一起开展教学、研讨,带动泖港学校数学教学成绩稳步上升,使该校在08学年初三中考中名列农村学校前茅,多次受到该校领导表彰。

  三、特色工作——在新教材试点工作中加强合作型教研组的.建设

  1.齐心协力,团结协作,发扬合作教学的精神

  在教学过程中大家精于教材的钻研,勤于教书,发扬团队精神。同组的教师各有所长,难免所短,所以我们互相尊重,以诚相见,充分发挥了集体的智慧,团结协作,形成合力,展示出教育优势。全组成员发扬团结合作精神,充分发挥群体作用,全力研究提高学生学习的效益和质量的方法,大家经常共同钻研教材,探讨教学难题,不论是集体备课时间,还是其他时候,只要一人有疑问,就会提出来大家一起讨论,以求释疑;只要一人得到一份好的资料,就拿出来大家共享;只要一人有一个好的想法,就提出来大家一起使用,大家发挥集体智慧,以求共同进步,提高教学质量。同时,在备课过程中,大家都积极收集资料,做好资料的积累工作,以提高课堂教学效率。

  2.加强师生合作与师师合作

  新教材试点工作中,由于工作量大,教学活动的设计环节也多等,因此,在教学中,要求教师之间信息互通有无,相互配合,各有分工,促成了师生合作与师师合作,形成了合作学习和合作教学的教与学的新模式。在师师合作中获得许多成果,如:在07学年区二期课改“学习训练”评比中,初二备课组教师合作的“学习训练”被评为一等奖。

  3.加强教学合作,进行各年级连贯性教学的探索

  每一门学科,在不同阶段都有特定的适合该阶段学生身心发展的内容,但各阶段绝不是孤立的而是有着密切的内在联系的。而数学学科的逻辑性、系统性、连贯性有为突出。因此,与同一学科其他年级组教师的合作,对提高我们教学的科学性和针对性起到不可小视的作用,尤其是正处于二期课改教学内容作了较大调整并初步稳定的现阶段,我们许多教师对教学内容的掌握并不是特别系统甚至有点陌生,这就要求我们不能满足于教材、教参,而应互动起来切实加强与其他年级组之间的合作。加强与其他年级组之间的合作,除了定期进行教研组的活动外,更多应在平时教学中进行。

  四、青年教师的培养

  数学教研组特别注重团队建设,尤其是对青年教师的培养,是开展校本培训的重点。数学教研组是一块青年教师茁壮成长的沃土。全组教学研讨氛围浓厚,组内团结互助,结对进行传帮带,0——5年内的新教师都有一名经验丰富的指导老师,青年教师可以向指导老师虚心学习,老教师对他们悉心指导,使他们能顺利地度过教学生涯的第一关,早日成为一名合格的教师。例如,本学期初二备课组接受了区教研室安排的一节教学公开课的任务,备课组决定让青年教师孙宝妍上。为了上好这节区级公开课,备课组长孙亚琴老师带领她的同事们前后听了七节课,每一个环节、每一个问题、甚至每一句话精心设计、精心指导,终于使这节函数概念课开得成功、顺利。在组内教师的积极参与下,数学组涌现了一批青年教师骨干,他们大胆尝试,勇于实践,开拓创新,在教育、教学中脱颖而出。在07学年度区青年教师评比课上,李玉婷老师获得二等奖,08学年度区青年教师评比课上,张暑萍老师获得一等奖。2007——2008年相艳娓获松江区优秀新教师。在区的第三届“区教坛新秀”评审中,青年教师沈华萍、张暑萍、汪晓彗、李玉婷获得“区教坛新秀”称号。2007——2008年孙亚琴老师获松江区优秀指导老师;2008——2009年王武老师获松江区指导老师。

  五、众人齐心开大船

  全组教师加强师德建设,发扬团队协作精神。组内开展活动大家都支持并积极参与群策群力。正是在如此团结一心前提下,数学组各方面的成绩稳步提高。数学组孙亚琴老师获08年上海市“金爱心”教师奖,07学年封锦文老师获得松江区优秀园丁奖,08学年沈华萍老师获得松江区优秀园丁奖,唐静老师获得2008松江区“中国人寿杯”园丁奖。

  在全组老师的共同努力下,全校学生的数学素质不断提高,各年级的数学成绩在每次区统考中名列同类学校前茅。

  当然,在取得成绩的同时,我们清醒地看到存在一些不足。如一些青年教师

  的业务能力,教学水平有待进一步的提高,艰辛的教学工作与教科研工作的关系如何搞好等,有待于在以后的教育教学中加以克服提高。

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