举办生日活动的流程策划方案(优秀6篇)

举办生日活动的流程策划方案 篇一

生日是一个重要的庆祝日子，对于许多人来说，举办一个难忘的生日活动是非常重要的。为了确保生日活动的成功，一个完善的流程策划方案是必不可少的。在本文中，我们将讨论一个举办生日活动的流程策划方案，以确保活动的顺利进行。

第一步：确定目标和预算

在策划生日活动之前，首先需要确定活动的目标和预算。目标可以是为了庆祝生日的人的特殊日子，也可以是为了给予嘉宾一个难忘的体验。预算的确定是为了确保活动的花费在可控范围内。

第二步：选择合适的场地

选择一个合适的场地是非常重要的，它将直接影响到活动的氛围和参与者的体验。根据预算和活动的性质，可以选择在家庭中举办活动，或者租用一个适合的场地。确保场地具有足够的空间来容纳所有的嘉宾，并提供必要的设施和设备。

第三步：制定活动日程

在策划生日活动时，制定一个详细的活动日程是非常重要的。这包括确定活动的开始和结束时间，以及安排各种活动项目的时间表。活动日程应该合理安排，以确保顺利进行，并给予嘉宾充分的参与和休息时间。

第四步：安排活动内容

根据生日活动的性质和目标，安排各种活动内容是必不可少的。可以包括音乐表演、游戏、互动环节和特别的惊喜。确保活动内容有足够的吸引力和趣味性，以吸引嘉宾的参与和兴趣。

第五步：准备食物和饮料

在生日活动中，提供美味的食物和饮料是不可或缺的。根据活动的性质和嘉宾的口味，选择合适的菜单，并确保有足够的食物和饮料供应。此外，还可以考虑为生日的人准备一个特别的生日蛋糕，以增加庆祝的氛围。

第六步：发送邀请函

在策划生日活动时，确保及时发送邀请函是非常重要的。邀请函应明确说明活动的时间、地点和其他必要的细节，并提供参加活动的方式。可以通过传统的纸质邀请函或电子邮件发送邀请，以确保嘉宾及时收到。

第七步：活动当天的准备工作

在活动当天，确保提前准备好所有必要的物品和设备，如音响、灯光、礼物和装饰品。检查活动场地的布置是否符合预期，并确保食物和饮料的准备工作已完成。此外，还应提前安排好活动现场的工作人员和志愿者，并为他们提供必要的指导和培训。

第八步：活动的进行和管理

在活动进行期间，确保按照事先制定的活动日程进行。负责活动的主持人或策划人应确保活动的顺利进行，并根据需要进行适时的调整。同时，还应确保活动现场的安全和秩序，并提供必要的帮助和支持。

第九步：活动结束后的总结和反馈

在活动结束后，进行一个总结和反馈是非常重要的。收集嘉宾的意见和建议，以改进未来的生日活动策划。同时，还可以为嘉宾提供一个回忆活动的方式，如照片或视频的分享。

通过以上的流程策划方案，可以确保举办生日活动的顺利进行，并给予参与者一个难忘的体验。每一步都需要认真考虑和准备，以确保活动的成功。希望这篇文章对您有所帮助！

举办生日活动的流程策划方案 篇三

　　一、目的

　　为体现公司对员工的人性化管理和关怀，并以此增进员工对公司的认同度和归属感，使广大员工真正地融入到公司大家庭当中，进而坚持更好的工作心态，与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设，加深企业文化内涵。

　　二、活动主题

　　公司与你一起成长(增强凝聚力，培养员工忠诚品质;重视、关注每一位员工的成长，并且公司愿意与员工一起成长)。

　　三、活动时间

　　每个月举办一次，具体时间提前通知。

　　四、活动场地

　　公司2号会议室、其它户外或租用活动场所，具体根据当期活动资料安排。

　　五、活动对象

　　1、当月生日的员工;

　　2、邀请公司领导和部门领导参加;

　　3、当月生日员工家属男女朋友也在公司的话，可邀请参加。

　　六、员工生日所享福利

　　1.所有当月生日的员工均可享又精美的贺卡一张，贺卡上所属部门同事、领导的签名祝福。

　　2.所有当月生日的员工均可获得由公司准备的精美礼物一份。

　　七、活动程序安排

　　1.准备工作：准备生日贺卡、布置活动现场

　　1.1企管部统计当期生日员工名单，准备好生日贺卡，请同事、领导写上祝福语并签名;

　　1.2提前购买好活动所需物品;

　　1.3做好活动现场布置，如租赁场地，则提前与出租方联系好。

　　2.活动资料安排：

　　2.1主持人开场;

　　2.2领导或主持人寄语，感激员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福;

　　2.3赠送有领导、同事签名的生日贺卡;

　　2.4寿星代表发表生日感言，并分享人生中最有意义的一件事;

　　2.5感恩公司，感恩家人，即兴演讲;

　　2.6合唱《明天会更好》或《感恩的心》(也能够不用唱歌环节)，合影留念;

　　2.7生日会结束，清理场地。

　　八、费用预算

　　目前公司在职人数为500人，预计年度总人数700人，按3元人的标准，合计费用为2100元。每期费用视活动形式不一样可灵活安排，但年度总费用必须控制在总预算金额范围内。

举办生日活动的流程策划方案 篇四

　　【主题】

　　生日——别致主题的party

　　【适合年龄】

　　3岁

　　【参与人】

　　母亲、父亲、孩子

　　【地点】

　　户内户外

　　【生日导语】

　　小孩子一般对生日有许多期待，甚至会对父母提要求，这个时候你能够开始尝试更多趣味的生日party形式，各种主题式的生日party是这个阶段的孩子最喜欢的选择。

　　【party提议】

　　一般的主题party的时间以2—2.5小时为适宜，整个party由一个个独立的小单元组成，游戏穿插其中。

　　party的小客人不需要邀请太多，四五个就足够了，太多孩子可能会让一场兴高采烈的party变成一出无法收拾的残局。

　　party之前，如果有时间能够准备一些主题请柬，印有孩子的照片、标示主题小图案的请柬会为你的party增色不少。

　　【主题提议】

　　★卡通生日party

　　1、戴上喜欢的卡通面具，和喜欢的卡通形象一起游戏。

　　2、看卡通现场表演，三岁的孩子能够参与到表演中并会有你意想不到的表现。

　　3、如果不想向专门的公司定制一台party，那么也能够自我动手策划，和孩子一起制作party所需要的面具，编造表演剧本故事，生日到来之前你就已经享受到了浓浓的亲子乐趣。

　　★魔术生日party

　　魔法、巫师……几乎是每个孩子梦中永恒的旋律，如同蜜蜂无法抵挡鲜花的香气，没有哪个孩子能够抵挡魔术的魅力，近距离观看魔术表演，跟魔术大师学招，这样的生日party不仅仅能吸引孩子的眼球连大人也会看得津津有味。

　　具体提议：

　　1、魔术学习途径有：魔术类光盘、书籍、电视节目、魔术师、亲朋好友。

　　2、爸爸妈妈能够先选择适合孩子学习本事的小小魔术悄悄学会，生日的前一天那天以礼物的形式送给宝宝。好奇心重的宝宝必须会很有兴趣学习。这时再细心的教会宝宝。

　　3、宝宝生日当天，鼓励宝宝在party上大方的表演，大家的夸奖必须会让宝宝兴奋不已。

举办生日活动的流程策划方案 篇五

　　一、策划背景

　　如今，很多公司为了留住优秀员工，除了待遇留人、平台留人，感情留人也日趋被关注，对员工的暖心工程也日益被注重，其中越来越多的公司关心员工的生日。简单的赠送生日蛋糕已过

于程式化，这种可以被预期的结果已无法给人造成一种触动。

　　二、策划目标

　　1、公司从细节着手，关心、激励员工本人；

　　2、利用此次机会，传递先飞公司文化、加强员工归属感。

　　三、策划原则及宗旨

　　策划原则：

　　1、要有惊喜；

　　2、贴近需求。

　　策划宗旨：

　　用最经济的方式，达到最优的效果。

　　四、具体建议

　　1、我们会给除了寿星之外的每个人发送手机短信告知今天是谁谁的生日，这样能保证寿星当天可以收到大家“生日快乐”的问候。

　　2、生日福利金划到当月的工资上一起发放。当员工发现工资条上多出一栏“生日津贴100元”时一定会惊喜、感动的。

　　3、根据任务情况，给过生日的员工放假１天。这不但增加了公司的“人情味”，也是公司“以人为本”经营理念的一种具体体现。

　　4、对公司“寿星”的宣传。对当月过生日的员工，公司在公告栏或企业网站对这些“寿星”表示祝福与祝愿，内容包括：员工照片、生日日期、对企业做出的突出贡献以及老总寄语等。

　　5、平时收集员工个人近期的小愿望，为了避免没有边际，可以设置一些选项，等到生日那天帮助员工实现一个小小的心愿，既惊喜又让员工满意。如游览火车票、电影票、明星画册、短期培训、情人晚餐券、小型聚会等。让员工真正体会到公司对他们的关怀。

　　6、送经济、实用的生日纪念品。包括生日蛋糕、具有激励意义的书、当红歌星的CD、电影票、超市购物卡、绿色植物一盆、KFC餐券、当事人爱吃的零食及饮料、茶具、咖啡杯、台灯、水壶单位可以自行设计一些有单位标识的礼物，员工过生日时，可以当礼物送给他，员工也可以转送朋友，既温暖了员工的心，也间接宣传了单位。

　　7、用快递寄一份总经理或董事长签名的贺卡及80元红包。

　　8、送不同的员工不同的礼物。比如普通的员工可以送书，而公司的基础员工，可以送他们日常生活用品；高层领导则可以送蛋糕；年龄大的送健康检查、成家立业的送家庭旅游（节省费用的话可以是短线的）、全家福相片等；情侣或夫妻双方在公司的送情侣套餐。因为这样能满足他们的归属、尊重需求。

　　9、根据其本人的兴趣，投其所好，比如：喜欢打网球的不妨送个网拍，喜欢热闹、活跃气氛的人送顿生日宴。

　　10、每月全体例会上给当月过生日的员工发生日礼物，每个月的礼物都不一样，可按随机抽奖的形式供其择取。

　　11、当月全体例会上，让过生日的人员站在中间,其他人员则分别给他或她真实的赞美，可以是一句话，可以是一个故事，也可以是一首歌。前提是与此人有关且真实发生过的事，原则是不能重复，不能批评， 部门经理也可以高度的赞扬寿星并提出改进意见。最后把这些夸赞的话与改进意见写在一个提前设计好的美丽的卡片上，大家签名，张帖在办公室的墙上。

　　12、当月有10人生日，根据情况可考虑策划一场生日庆祝活动。

　　五、费用预算

　　公司员工生日实际情况：公司现有员工29人，1人生日的月份（1月、5月、8月、9月），2人生日的月份（2月、6月、7月、10月），3人生日的月份（12月），4人生日的月份（3月、4月），6人生日的月份（11月）。公司计划每人每次生日花费100元以内，一年共需2900元。

　　六、效果预估

　　实施此方案，有些员工生日得到的礼品未必满100元，但那份礼物是他朝思暮想的、是他急需的，这实际价值往往超过100元，有可能超出更多，这将既减少了公司成本开支，又让员工感受到公司的温暖与关怀，以便弘扬公司企业文化、调动员工的积极性、减少人员流失、增强企业凝聚力，全面营造一种“理解员工、关心员工”的文化氛围，将为公司实现发展战略目标提供强大的文化支持、精神动力和力量源泉。

　　七、注意事项

　　1、形式多样化，千万别固定，弹性处理。（再新奇的点子用久了都会觉得没有效果，要的是真心，要的是惊喜。）

　　2、实行保密原则（不要让员工事先知道礼物是什么，给其惊喜。）

　　3、根据不同员工的性格特点、兴趣爱好，从最深处了解员工最想得到的是什么？

　　4、以上方案花费费用不等，事先编好条目，根据实际情况由员工抽取，抽到什么是什么，听天由命，给员工带来更多意外惊喜和欢笑。

　　5、此方案为大体方案，具体操作实施时需每月重新制作生日方案以及预算。

　　八、其他备案说明

　　1、可考虑把员工的生日改为员工进公司的日期，而不要用其自然的生日日期，此方式既能让员工无形中把公司当成了第二个家，增强了归属感，同时让员工感受到进入公司一年满一岁，像是给一个人重生的机会，拥有了第二次生命。

　　2、再新奇的点子用久了都会觉得没有效果！我们要坚信只要是真心的就有效果！不必太在乎形式，但一定要有形式。人的需求是多样的，永远无法完全满足，只要用心做了，一定会给相当一部分人留下印象。

举办生日活动的流程策划方案 篇六

　　活动时间：

　　20xx年5月15号

　　活动地点

：

　　某某大酒店

　　活动创意

：

　　以孩子生日为主题。突出孩子天真烂漫 纯真无邪的天性。

　　展现孩子朝气蓬勃的生机 阳光灿烂的特质。现场气氛保持活泼轻松，同时隆重而高雅。配有孩子们演出节目，专业服装。为现场营造健康 活泼 快乐的气氛。

　　舞台布置及相关安排：风格----活泼 天真 阳光

　　（1）酒店门口设15米拱门一个（条幅：祝xxx小朋友十岁生日快乐）

　　（2）酒店门口设x展架（孩子写真照片一张）

　　（3）酒店门口安排一对表演服饰的卡通米奇老鼠迎宾（注明：专业表演服饰卡通米奇老鼠，人在里面可以自由运动跟孩子追嬉打闹）

　　（4）楼梯护栏装饰气球

　　（5）酒店大厅门口设第二个孩子写真照片（跟第一张不一样的）装饰花或气球羽毛等

　　（6）全场桌椅以及四面墙壁装饰轻，舞台上数串彩球。生日典礼完时邀请小朋友踩响生日彩球。

　　（7）走道顶端设高档纱制绢花拱门，靠近舞台一个。

　　（8）1米5宽度20米长舞台专用红地毯。

　　（9）红地毯边上设8到10个路引（注明：路引用灯柱加绢花系列或者是许愿树系列）

　　（10）舞台前端设6到8个冷焰火（2米20秒）

　　（11）舞台背景根据孩子的天真烂漫的特真设计个性背景。点缀led满天星蓝色灯带 小太阳 向日葵等符合孩子年龄的事物，中间设孩子写真照片一张。

　　（12）背景前设6个左右灯柱绢花，

　　（13）背景中央设太阳旋转灯，两边设焰火灯。

　　（14）舞台上设两个菊花灯或流水灯（旋转并变换图案）

　　（15）大型舞台专用七彩追光灯。

　　（16）庆典专用形铁艺烛台（30多个小蜡烛，一株大蜡烛led彩灯点缀心形）。

　　（17）5层工艺生日蛋糕（包括自动许愿烛火，顶层蛋糕设有孩子的属相形象，写有姓名以及祝福）

　　（18）触手感应许愿球

　　（19）舞台专用烟雾机

　　（20）两副小天使翅膀

　　（21）两对小天使手捧心型烛

　　（22）手捧花一束（孩子送给妈妈）

　　（23）专业主持人

　　（24）sony190 3ccd专业摄像机（包括现场以及孩子外景游玩的拍摄）

　　（25）双头舞台专用泡泡机

　　（26）专业舞蹈表演（拉丁舞 肚皮舞 现代舞等任选其二）

　　（27）根据主家要求设计亲子游戏。

　　（28）提供舞台专用音响。

　　（29）流程书全程音乐。

　　（30）孩子及家长发言资料。

　　全场报价：3680元