护士节活动策划【通用6篇】

护士节活动策划 篇一

护士节是每年的5月12日，是为了表彰和感谢护士们为社会健康事业做出的贡献而设立的节日。为了让护士们感受到社会的关爱和尊重，我们计划举办一系列丰富多彩的活动，让护士们在节日里感受到快乐和温暖。

活动一：感恩午宴

时间：5月12日中午

地点：医院餐厅

活动内容：我们将为所有护士们准备一场特别的午宴。在这个特殊的日子里，我们将邀请一位知名厨师为护士们烹饪精美的菜肴，让护士们在忙碌的工作之余，享受一顿美味的午餐。同时，在午宴上还将为护士们表彰先进个人，并为他们颁发荣誉证书和奖品，以表彰他们在工作中的杰出表现。

活动二：温馨护士之家

时间：5月12日全天

地点：医院会议室

活动内容：我们将在医院会议室布置一个温馨的护士之家，为护士们提供一个休息和放松的场所。在护士之家里，我们将提供茶水、水果和零食，让护士们在工作间隙可以随时享受到温暖和关怀。同时，我们还将邀请专业按摩师为护士们提供免费的按摩服务，帮助他们缓解工作压力和疲劳。在护士之家里，还将播放护士们喜欢的音乐和电影，为他们提供一个轻松愉快的休息环境。

活动三：健康讲座

时间：5月12日下午

地点：医院会议室

活动内容：为了关心护士们的身心健康，我们将邀请专业的医生为护士们做一场健康讲座。医生将分享关于保健、心理健康和工作压力管理等方面的知识，帮助护士们更好地了解和应对工作中可能遇到的问题。讲座结束后，还将设立互动环节，让护士们有机会与医生交流和提问，以便更好地解决他们的困惑和疑虑。

通过这些丰富多彩的活动，我们希望能够让护士们感受到社会对他们的关心和尊重，使他们在节日里能够放松心情、愉快工作，并提高他们的工作满意度和幸福感。同时，我们也希望通过这些活动，向更多人传递护士的职业荣誉和伟大，让更多人关注和尊重护士这个职业，为护士们创造更好的工作环境和条件。让我们共同为护士节活动的顺利举行努力！

护士节活动策划 篇二

护士节是每年的5月12日，是为了表彰和感谢护士们为社会健康事业做出的贡献而设立的节日。为了让护士们感受到社会的关爱和尊重，我们计划举办一系列丰富多彩的活动，让护士们在节日里感受到快乐和温暖。

活动一：感恩午宴

我们将为所有护士们准备一场特别的午宴。在这个特殊的日子里，我们将邀请一位知名厨师为护士们烹饪精美的菜肴，让护士们在忙碌的工作之余，享受一顿美味的午餐。同时，在午宴上还将为护士们表彰先进个人，并为他们颁发荣誉证书和奖品，以表彰他们在工作中的杰出表现。

活动二：感谢护士手绘墙

我们将在医院的走廊或休息区设立一块特别的手绘墙，供护士们留下自己的祝福和感谢语。我们将提供各种颜色的画笔和涂料，让护士们自由发挥，为手绘墙增添色彩。这样的手绘墙不仅可以展示护士们的创意和艺术天赋，还能让他们感受到大家的关心和祝福。

活动三：护士技能比赛

我们将组织一场护士技能比赛，为护士们提供展示自己专业技能的机会。比赛内容包括注射、换药、急救等多项护理技能。通过比赛，不仅可以提高护士们的专业技能水平，还可以增强他们的团队合作意识和竞争意识。最终，我们将为比赛中获胜的护士们颁发奖品和荣誉证书，以表彰他们的优秀表现。

通过这些丰富多彩的活动，我们希望能够让护士们感受到社会对他们的关心和尊重，使他们在节日里能够放松心情、愉快工作，并提高他们的工作满意度和幸福感。同时，我们也希望通过这些活动，向更多人传递护士的职业荣誉和伟大，让更多人关注和尊重护士这个职业，为护士们创造更好的工作环境和条件。让我们共同为护士节活动的顺利举行努力！

护士节活动策划 篇三

　　适逢512国际护士节，xx与第三方媒体合作，发现和挖掘她们不为人知的感人故事，提供强大的载体和有影响力的平台，让世人听到Ta们的声音，记录梦想、传递医疗正能量。

　　1、活动主题：

　　倾听她们的故事，寻找中国美天使活动。

　　2、活动报名时间：

　　A、征集期：5月x日—x日。

　　B、投票期：5月x日—x日。

　　C、公布期：x月x日。

　　3、参赛对象：

　　无不良医疗行为的医疗机构护理人员皆可参赛。

　　4、投稿要求：

　　主要征稿类型为：贴近主题，内容健康，积极向上，励志。

　　叙事作品：述说自己的职业生涯，描述自己的职业梦想，可以是与病患之间发生的有趣、暖心的故事。

　　其他类作品：具体题材字数不限，包括但不限于散文、随笔、诗歌、杂文、日记体等形式。

　　必须为原创作品，本人拥有所有版权，未与任何第三方签署相关电子、出版、影视等版权。

　　5、评选方式：

　　评选方式：由移动媒体端和PC电脑端组成。移动媒体端关注xx官方微信公众平台，PC电脑端进入xx官网相关界面，为喜欢的白衣天使“点赞”即可。同时，医院内部和个人皆可转载转发上述二种xx官方投票链接。

　　投票构成：微信公众平台占比xx%，xx官网占比xx%。

　　6、报名方式：

　　将个人真实姓名、联系方式、所在医院、工作风采照、个人简介及工作故事发送至xx官方指定邮箱，或发送至xx官方微信公众平台，xx将按照参赛者发送的时间先后顺序进行编号(照片清晰度高，显示效果佳、个人简介建议不多于xx字)。

　　7、奖励设置

　　x月x日在xx微信公众平台和官方网站及第三方媒体同步公示投票结果，并且客服人员同步跟进医院单位信息。

　　得赞第一名的：xx专家带给医院一堂礼仪沟通课程+专题报道+十大主流媒体报道。

　　得赞第二名：专题采访报道+十大主流媒体报道。

　　得赞第三名至第十名：专题采访报道。

　　本活动以“公开、公正、公平、公益”为宗旨，禁止参赛者通过各种途径进行刷票违规活动，一经发现将取消其参赛资格。

护士节活动策划 篇四

　　一、活动目的

　　为进一步提高专科护理服务水平，推进优质护理服务，持续改善护理服务质量，提高护理服务满意度，展示护理人员爱岗敬业、无私奉献的职业精神及专科护理健康教育内容，促进我院护理文化内涵建设，推动专科护理发展。

　　二、活动主题

　　以“优质护理展风采健康宣教系健康”为主题的暨纪念512护士节健康宣教展主题，展示优质护理服务与专科健康宣教，促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

　　三、领导小组

　　成立庆祝5.12护士节健康宣教展活动领导小组，成员如下：

　　组 长：xxx

　　副组长：xxx

　　组 员：xxx、xxx

　　四、活动要求

　　1、各科室参展内容应以反映优质护理服务及健康宣教为主题，具有本专科特色；

　　2、主题及内容应积极向上，充分展示护理人员“以病人为中心”的护理服务理念；

　　3、参展科室须提供照片与文字相结合的WORD版形式上交；

　　4、健康宣教展架规格为180cm×85cm；

　　5、请各护理单元确定负责人，以便商定健康宣教展架内容的排版事宜。

　　五、活动安排

　　1、申报阶段（4月5日—4月15日）

　　科室准备素材，并以WORD形式上交电子版；

　　2、审核、制作阶段（4月15日—4月22日）

　　审定科室上报的展板内容，完成印刷；

　　3、展示阶段（4月25日—5月6日）

　　展示作品按照要求在指定位置展出；

　　参展作品设立点赞与专家评分两个环节，凡现场参观人员对优秀作品予以点赞签名；由活动专家组对科室作品进行评分，产生优秀作品。

　　六、活动联系方式：

　　一、系列活动安排

　　1、“天使风采社区行”健康知识宣讲比赛。面向全区医疗卫生计生单位围绕高血压、糖尿病等社区慢性病、常见病，能够开展自我护理、自我保健等专项健康知识宣讲比赛。

　　2、“优质高效、安全创新”护理金点子征集评比。面向全区医疗卫生计生单位征集日常工作中遇到的难点、热点、疑点问题进行改进；日常工作用物、设施设备等方面改进；在临床工作中护理经验总结；有利于帮助病人康复的创意等金点子，经遴选进行评比。

　　3、“爱与奉献、精神永传”退休护理专家座谈会暨新护士授帽仪式。安排老一辈护理专家与新护士面对面进行座谈交流，并对新护士进行授帽仪式。

　　二、时间及地点

　　具体各项活动安排见活动方案

　　三、活动面向对象

　　全区各医疗卫生计生单位护理从业人员，具体见活动方案。

　　四、工作要求

　　各单位要高度重视本次“5·12”国际护士节系列活动的组织工作，充分认识到开展系列活动的重要意义，通过组织单位内部的评比筛选，努力营造争先创优的良好氛围，提升护理工作质量，确保本次活动的质量和成效。

护士节活动策划 篇五

　　为了隆重纪念xx年“5.12”国际护士节，进一步推动我院精神文明建设，促进我院护理工作的发展，弘扬南丁格尔精神，展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范，激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献，在实现我院跨越式发展过程中发挥更大的作用。在全院范围内开展第一届纪念“5.12”国际护士节系列活动，具体方案制定如下：

　　一、活动目的

　　为纪念“5.12”国际护士节，弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质，充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情，表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物，加强护理队伍建设和精神文明建设，不断增强我院护理工作者“以人为本”、“细节服务”的理念，促进我院护理工作全面、协调、持续发展，充分展示我院医务工作者的精神风貌和风彩，丰富护士们的文化生活，营造一个和谐、快乐的节日氛围。

　　二、活动主题

　　“以人为本，细节服务”

　　“团结、拼搏、和谐、快乐”

　　“一路成长，我爱xx医院”

　　三、领导小组

　　成立纪念“5.12”国际护士节活动领导小组，成员如下：

　　组长：

　　副组长：

　　成员：

　　四、活动内容

　　(一)评选“优秀护士”及“优秀护长”活动。

　　(二)开展留置针护理技能操作比赛。

　　(三)召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

　　(四)xx医院一路走来诗歌朗诵。

　　(五)游戏活动。

　　五、时间安排

　　(一)4月27日前完成“优秀护士”和“优秀护长”的评选工作。

　　(二)5月5日前完成护理技能操作比赛。

　　(三)5月10日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会及游戏活动。

　　六、评选办法和要求

　　(一)各科室(护理单元)按照有关标准，自下而上，层层评选、逐级推荐，确保推荐质量，原则上每个科室(护理单元)限推荐“优秀护士”候选人一名;全院评选“优秀护长”2名;院级优秀护士18名;校级优秀护士2名。

　　(二)申报“优秀集体”，自荐形式，评选出优秀护理集体1名。

　　(三)护理技能操作比赛由护理部统一组织，每个护理单元推荐1名代表参加比赛，按成绩产生一等奖1名，二等奖1名、三等奖1名。另外每个病区电脑随机抽考1名护士，按集体成绩产生集体团队一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。

　　(四)“游戏活动”：5月10或11日下午组织全院护士参加在礼堂举行的各项活动。

　　①踩地雷(游戏规则：每科室出2位选手(共10组)，二人合作，在规定的时间内(三分钟)，互踩绑在脚上的气球，最终以气球数最多获胜(每次上场5组，共2次)。游戏用具：汽球60个，绳子，秒表1个工作人员)。

　　②抢凳子道具：凳子(若干)参加人员安排：8人或多人参加(其中一人为喊话员不参加比赛)游戏规则：游戏开始先把凳子成圆形(按参加人数减一计算，即8人摆7张)，然后，参加人员在凳子外面围成一圈，主持人敲鼓或放音乐时参加人员就沿着圆形顺时针或逆时针跑动(注意不能插队)，当鼓声或音乐停下时参加人员要讯速找到一张凳子座下，因为凳子少一张，所以会有一人没凳子座，这个人就算是被淘汰了，这时要把凳子减少一张，其余的人继续玩，直到剩下最后一人为止，这人就算赢了。赢的人给予奖励。

　　③心有灵犀游戏规则：每个队依次上场，每队两人。一个人比划一个人猜;猜词过程中，不许说出词条中包含的任何字，否则该词条作废，根据词条难度，有三次选择放弃的机会;以猜中词条的多少，取前三个队获奖。

护士节活动策划 篇六

　　为了纪念xxxx年“5。12”国际护士节，进一步推动我院三级医院评审创建工作，促进我院护理工作的发展，弘扬南丁格尔精神，展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范，激励和带动全院护理人员学习先进、赶超先进，全面提升护理人员素质，激发全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献，为实现我院跨越式发展发挥更大的作用，决定开展纪念“5。12”国际护士节系列活动，具体方案制定如下：

　　一、活动目的

　　弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质，充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情，表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物，加强护理队伍建设，不断增强我院护理工作者“以人为本”、“优质服务”的理念，促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

　　二、活动主题

　　天使在身边、满意在医院

　　三、活动内容

　　（一）评选院内“优秀病区主任”、“杰出护士”活动；

　　（二）开展岗位技能竞赛活动；

　　1、理论考试内容：《医学临床三基训练护士分册》及护理核心制度

　　2、实践技能竞赛内容：“密闭式静脉输液”；“徒手心肺复苏”；“x氧气x吸入”。

　　（三）召开纪念“5。12”国际护士节暨表彰大会。

　　四、时间安排

　　（一）4月27日前完成“优秀病区主任”、“杰出护士”评选工作；

　　（二）4月30日前完成护理岗位技能竞赛；

　　（三）5月9日下午召开纪念5。12国际护士节暨表彰大会。

　　五、评选条件

　　（一）“优秀病区主任”评选条件

　　1、担任护士长半年以上，且一直在临床护理一线工作；

　　2、爱岗敬业，廉洁奉公，具有良好的职业道德；

　　3、积极推进“以病人为中心”的优质护理服务活动，在优质护理工作推进过程中具有较强的创新意识，主动意识，成绩突出；

　　4、科室护理管理到位，无护理纠纷及投诉，无重大不良事件、护理差错和事故发生；

　　5、完成年度各项工作计划，护理工作质量达标；

　　6、在病区管理工作中成绩突出，得到医、护、患三方一致好评。

　　7x、经营管理意识强，积极主动提供机场式护理服务，实行跨科收治，创造条件提高床位使用率，同时控制患者平均住院日。

　　8、运用医院信息管理平台，及时对病区经营管理数据进行分析、督导，制定有效整改措施。

　　9、熟练掌握医保相关知识，协助三级科室做好医保病人的合理诊治、合理收费，实现利润的合理化。

　　10、带领团队主动为病人提供高效、优质的服务并取得了较为显著的社会、经济效益。

　　（二）x“杰出护士”评选条件

　　1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的护理人员；

　　2、坚持在临床一线，热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献；具有良好的思x想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪现象；

　　3、熟练掌握基础护理和专科护理知识，护理操作技术熟练，业务水平较高，x成绩显著；

　　4、坚持“以病人为中心”，服务意识强，态度热忱和蔼，关心体贴病人，x在护理服务方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好评。

　　5、做好住院患者的管理，关心科室发展，主动创造条件加快床位周转，积极配合护士长做好设备物资管理；

　　6、主动参与医院管理，心系医院发展，有经营意识，成本控制观念强，积x极参与科室的全成本核算；

　　7、近一年未发生重大护理差错事故。

　　六、评选办法

　　（一）、各科室按照评选条件，踊跃推荐，确保推荐质量。

　　（二）、各病区接到通知后，要严格按照条件，积极组织，精心推荐优秀病x区主任、杰出护士，确保推荐名额有效。并将推荐结果于4月20日前上报护理部（逾期视作放弃），经医院护理部汇总、初审，院领导综合审核、评议后在护士节大会上进行表彰。

　　（三）、护理技能竞赛由护理部统一组织，每个护理单元推荐3名代表参加比赛，每人只限参加一项技能操作考核。理论考核和护理技能操作考试均采用百

　　分制，各选手个人成绩由理论考核和操作技能考核两部分成绩组成，其中，理论成绩占总成绩的40%，技能操作考核成绩占总成绩的60%。

　　本次竞赛甲、乙、丙三组各设一等奖1名，二等奖2名，三等奖4名。

　　七、评选要求

　　（一）评选是一项严肃的工作，各科室应坚持实事求是，公平公正的原则进行，不弄虚作假，不拉票，严格按照规定程序进行。

　　（二）推荐的拟表彰人员一定要业绩突出，在平凡的岗位将平凡的工作做实，确实具有榜样作用。

护理部

　　年x月x日