坐回属于你的办公室职场故事(优秀3篇)
坐回属于你的办公室职场故事 篇一
职场小白的成长之路
我是一个刚刚步入职场的新人，对于办公室的职场生活一无所知。一开始，我总是感到有些迷茫和不知所措。不过，通过一段时间的摸索和学习，我终于找到了适应自己的办公室职场故事。
刚开始上班的时候，我总是默默地坐在自己的座位上，眼神游离地看着电脑屏幕，任凭时间在指尖流逝。我对于公司的业务一无所知，也不知道如何与同事们进行沟通。我感到力不从心，对于自己的职业生涯也没有明确的规划。
然而，幸运的是，我遇到了一位非常热心的同事。他是公司的老员工，对于业务非常熟悉，也非常有经验。他主动走过来和我打招呼，并且主动介绍公司的业务。在他的帮助下，我开始逐渐了解公司的运作模式，也对于自己的工作内容有了更加清晰的认识。
除了对于业务的介绍，这位同事还教会了我如何与同事们进行有效的沟通。他告诉我，要多与同事们交流，多问问题，不要害怕犯错误。他说，只有不断地学习和成长，才能在职场上立足。
在这位同事的帮助下，我逐渐适应了办公室的职场环境。我开始主动参与项目，与同事们合作，提出自己的想法和建议。虽然刚开始的时候有些紧张，但是我渐渐发现，只要努力去做，总会有收获。
随着时间的推移，我逐渐在公司中融入了进去。我与同事们建立了良好的合作关系，也取得了不错的工作业绩。我学到了很多东西，也锻炼了自己的能力。我开始享受到了办公室的职场生活，感到自己真正坐回了属于自己的办公室。
通过这段时间的经历，我明白了一个道理：在职场上，没有人天生就是专家，每个人都是一步一步成长起来的。只要我们努力学习和积累，就一定能够坐回属于自己的办公室，成为职场上的佼佼者。
坐回属于你的办公室职场故事 篇二
勇敢面对挑战，坐回属于你的办公室
我曾经是一名职场中的失败者，总是被别人忽视和轻视。然而，通过勇敢面对挑战，我终于坐回了属于自己的办公室。
在刚开始工作的时候，我总是感到自己的能力不足。我害怕承担重要的任务，害怕犯错带来的责难和压力。我总是选择避免挑战，只做一些简单的工作，以免出错。
然而，这种逃避和回避并没有让我在职场中获得尊重和认可。同事们对我越来越冷淡，上司也很少给我重要的工作机会。我感到自己越来越被边缘化，职场生活变得越来越无趣。
直到有一次，公司发生了一次重大的危机。上司找到我，希望我能够帮助解决问题。虽然我害怕失败，害怕承担责任，但是我知道这是一个改变自己的机会。于是，我毅然决然地接受了这个挑战。
在解决问题的过程中，我遇到了很多困难和挫折。有时候我觉得自己无法继续下去，但是我告诉自己，只有勇敢面对挑战，才能有机会坐回属于自己的办公室。
经过一段时间的努力，我终于成功地解决了公司的问题。我的上司对我赞赏有加，同事们也开始对我刮目相看。我感到自己重获了信心，也坐回了属于自己的办公室。
从那以后，我不再害怕挑战，不再回避困难。我知道只有勇敢地面对，才能不断地成长和进步。我开始主动寻找机会，挑战自己，不断突破自己的局限。我渐渐地变得自信起来，也获得了更多的机会和成就。
通过这段经历，我明白了一个道理：只有勇敢地面对挑战，才能坐回属于自己的办公室。职场上没有平坦的道路，只有通过不断地努力和奋斗，才能够实现自己的职业目标。只有勇敢面对挑战，才能真正成长起来，坐回属于自己的办公室。
坐回属于你的办公室职场故事 篇三
坐回属于你的办公室职场故事
我被调到济南分公司时刚过24岁，前一天总经理还给我庆祝了生日，送了我一根红腰带预祝我“大展宏图”，还有一双黑色磨砂皮高跟鞋，寓意我穿新鞋走好新路。
我笑说，她这是黄鼠狼给鸡拜年，我一个24岁的小姑娘去掌管一个已成熟的分公司企划部，谁会认我啊？她这是等着看我在总公司的人面前丢人现眼。
“别这样，你好歹也是个企划部经理啊，谁敢不听你的，你来给我告状就是了”。她笑嘻嘻地要我试试看鞋子合不合脚。
就这样，我来到了济南分公司，不知道是我运气不好还是“天将降大任于斯人也”，我被告知分公司正在装修，我的新办公室还没有装修好，得暂时跟员工们共用一个办公室。
我想都没想就答应了，这是一个让我和员工贴近的机会啊，而且说实话，我暂时也还没有习惯一个人坐一个大办公室。
大家都很热情地问我有没有需要帮忙的，看着大家慈眉目善友好相处的样子，我的心顿时放下了大半。
不化妆
接下来，后勤部陈叔找到了我，一大顿抱歉、不好意思后才进入正题，由于宿舍紧张，腾不出独立的房间，我需要暂时和一位怀孕的同事住一起，他会尽快安排单独的房间给我。
看着陈叔那张和我爸差不多年纪的脸，我只能一个劲地说“没关系、没关系”。也真是没多大关系，两个人住还有个伴呢，多好。
有天早上我起得有些晚，妆还没有化好，就麻烦室友帮我买份早餐。她乐呵呵地看着我，说道：“瞧你，跟我还客气这么多干啥，孕妇就是需要多走动的。倒是你，本来时间就来不及了，还化什么妆啊，你瞧我们办公室的.人都是素面朝天的，还有你还每天穿正装高跟鞋上班，不别扭嘛。”
我停下了正在涂唇彩的手看了看她，一件无袖孕妇装，一条打底裤，脚下蹬着一双拖鞋，还是人字拖，再看看自己的衬衣，确实觉得有点别扭。
到了办公室，看着其他员工清一色的休闲服，我越发觉得自己别扭。特别是去泡咖啡时，我甚至觉得整层楼都在回荡着我高跟鞋敲击地板的声音。
以前在总公司，大家穿正装化淡汝我觉得很正常，觉得这是一种礼仪。但此刻，我觉得这是一种丑态，中午刚下班，我饭都没来得及吃，就去宿舍把休闲服和平
受气包
一个月下来，和办公室的同事们相处熟悉了，彼此之间也挺开心的。公司跟我说办公室还在装修中，叫我再等等。我说没关系，现在也挺好的。
两个月后，陈叔说宿舍就不给我调换了，反正再过一两个月我这个孕妇室友就要回去休产假了，我搬来搬去也挺麻烦的。我说没关系，都住习惯了，还舍不得搬走呢。
三个月后，分公司所有人对我的印象都是，性格脾气超级好，工作能力也不差，业绩上升很大。为此老总还特意打电话给我：“别得意哦，还有更大的挑战等着你”。
由于分公司项目扩大，需要招一批新员工，我跟人事部提了几次都没有反应，只好自己亲自发招聘信息。有人来应聘，人事部要求直接找我，不是他们发的信息，他们不负责，我只好亲自面试，填表、初试、复试通通一个人来。
由于一次招了四五个人，导致后勤部宿舍安排出现了紧张，即使再三跟陈叔沟通，后勤部仍说要我再等等，等不了就自己安排宿舍。
我跟自己说没关系，就当是一种锻炼。直到财务部拒绝执行我定的奖金制度时，我有点忍不住了，不同意我的考核制度可以早一点跟我说，为什么到发工资当天才发作？这叫我如何跟员工交待？我的可信度如何挽回？
最主要的是，我感觉不管是人事、后勤，还是财务部对我没有平起平坐的态度。我甚至察觉到我的员工也不拿我当经理看，跟我随便乱开玩笑也就算了，竟然当着我的面从最初的聊QQ发展到看电影！
这些情况还在愈演愈烈，我想他们肯定是瞧不起我这个24岁就当经理的姑娘，觉得我脾气好，可以任意欺负。
告状
总经理承诺过的，于是我打电话跟她告状了。说他们如何如何不尊重我，瞧不起我，连办公室宿舍安排的事也一股脑说了。
“第一，马上要求搬回你的个人办公室。你贱得慌啊，放着大办公室不坐非跟人挤。第二，立即要求换单人宿舍，你这不爱收拾的毛病就不嫌丢人啊。第三，立刻跟以前一样穿正装化淡妆穿高跟鞋上班。我送你高跟鞋不是让你养蟑螂的。”
按照她的指示，我一一去做，就算他们对我叨叨，我也坚持。我是助理当惯了，总经理的指示我一定会执行到位。
跟总经理再见面时是公司年终总结会。她问我还需不需要告状，我若有所思地摇摇头。确实，打那之后，不管是人事后勤，还是员工对我的态度都有所改观。我们虽然不能再像以前一样打成一片，但相处也还是很融洽的。
“知道为什么会这样吗？人只有坐在自己的位置上才能尽分内之职。工作位置显而易见，心里位置就不好坐了，必须通过外在的位置来协助实现。比如你坐在经理的办公室里，享受着属于经理的待遇，你的心理才会告诉你、告诉大家，你是经理。接着告诉别人，他们应该做什么不应该做什么。”
“难怪，你每次交待我事情都不带解释的，只说必须执行就对了，这也是为了让你坐好总经理这个心理位置吧。”
“哈哈，也是为了让你坐好总经理助理这个位置。话说，分公司有帅哥吗？”这个智慧的女人调皮地朝我眨着眼睛……
