大学生在校职业培训的探讨
大学生在校职业培训的探讨
近日，数据研究机构发布20XX年就业蓝皮书——《20XX年中国大学生就业报告》。报告中显示，目前国内大学生毕业半年内的平均就业率只有90.2%，而且在就业人群中还有14.0%的毕业生处于低就业状态。据悉，为获得利于求职、利于就业的“一技之长”，不少大学生把目光投向了职业培训。
我国每年有150万左右大学毕业生陷于就业难的困境当中。迫于这种愈演愈烈的就业压力，一些大学生只能提前进入就业准备状态，希望可以利用更多的准备时间来充实自己并以此获得就业先机。据了解，这些提前进行就业准备的大学生中，目前七成以上的大学生认为，接受职业教育可以为他们带来更大的就业竞争力。
有教育专家指出，目前大学生在校期间就参与职业教育培训主要是因为就业压力较大。眼下国家政策不断在鼓励企业招聘大学生，但是多数企业出于自身实际情况的考虑，虽然面向大学生的岗位增加了、待遇提高了，但是也对毕业生提出了更高的要求。
很多企业在招聘过程当中依然以大学生的项目经验为主要评估依据，而对于当前动手能力较弱的大学生来说，项目经验正是短板，所以很多人在求职面试过程当中已经处于劣势。不少大学生在实际面试的.时候都是处处碰壁。
另一方面，目前，虽然大多数毕业生都可以拿到大学本科的文凭，但是有不少学生处于冷门专业，基本上毕业之后对口的职位确实寥寥无几，多数人最终从事的工作很难与自己的专业有效匹配，就算最终能就业也十分不理想。
从目前大学生参加的职业培训种类来看，以金融、外语（小语种）、IT培训居多，尤其是IT培训超过了半数。国内知名IT培训机构专家表示，多数大学生选择IT培训的主要原因还是看重了IT行业的职业发展前景。目前，IT培训行业整体发展前景在信息化强国的政策下锋芒毕露，无论是职业发展还是薪资待遇同比其他行业要高出一筹，同时由于IT人才的需求量不断增长，企业用人更是迫在眉睫，只要大学生有实际技能，实际上就业并不难。
调查数据显示，目前在IT行业尤其软件开发方向，基本上有四成以上的在职者都不同程度的接受过IT培训。可见，想进入IT产业发展，先接受培训可谓不错选择。
另外，一项“你会选择什么样的职业培训”近日在北京多所高校内开展，调查结果显示，有80%以上的被调查者表示会选择品牌培训机构。专家认为，品牌培训机构的实力要远高于中、小培训组织，所以可以不断的在课程、教学上进行研发投入，使得课程内容更切合市场的发展趋势，保持先进性。换言之，品牌培训机构培养出的人才能够更好的适应市场人才需求标准，所以其就业率才会不断提高，这也是一个良性循环的作用。
“一边读书
