关于安全责任书范本【精简6篇】

关于安全责任书范本 篇一

近年来，安全问题成为社会关注的焦点，各行各业都在不断加强安全管理，以保障员工和社会大众的生命财产安全。而安全责任书作为一种约束和规范企业安全行为的文书，具有重要的意义。本文将介绍一份安全责任书的范本，并解析其主要内容。

安全责任书范本

一、背景介绍

在这一部分，可以简要说明编写安全责任书的原因和目的，例如企业在加强安全管理、保障员工安全的过程中，制定了这份安全责任书，旨在明确责任，规范行为，提高安全意识。

二、安全责任

这一部分需要明确责任人、责任内容和责任范围。可以列出责任人的姓名、职位以及具体的责任内容，如制定和实施安全管理制度、组织安全培训、检查和排除安全隐患等。同时，还需要明确责任范围，即责任人的职责所涵盖的范围，可以包括生产车间、办公场所、员工宿舍等。

三、安全目标

这一部分需要明确企业的安全目标和具体的实施措施。安全目标可以是减少事故发生率、提高员工安全意识、改善安全管理水平等。而实施措施可以包括加强安全培训、完善安全设备、建立事故报告和处理机制等。

四、安全管理制度

安全管理制度是保障安全的基础，因此在安全责任书中需要明确制定和实施安全管理制度的责任。可以列出具体的制度要求，如安全生产责任制、应急预案制度、安全巡查制度等。同时，还需要明确制度的执行和监督机制，以确保制度的落实。

五、安全培训

安全培训是提高员工安全意识和应对能力的重要手段，因此在安全责任书中需要明确责任人的安全培训职责。可以列出安全培训的主要内容和频次，如安全操作培训、应急演练培训等。同时，还需要明确培训的方式和评估机制，以确保培训效果。

六、安全检查与排除隐患

安全检查和排除隐患是防范事故的重要环节，因此在安全责任书中需要明确责任人的安全检查和排除隐患职责。可以列出检查的频次和内容，如定期检查安全设备、隐患排查等。同时，还需要明确隐患排除的时限和责任分工，以确保隐患得到及时处理。

七、安全奖惩机制

安全奖惩机制是激励和约束员工安全行为的重要手段，因此在安全责任书中需要明确责任人的安全奖惩职责。可以列出安全奖励的条件和奖励措施，如事故零发生奖、安全意识提升奖等。同时，还需要明确安全违规的处罚措施和程序，以起到警示作用。

八、附则

在这一部分，可以列出一些补充性的内容，如安全责任书的生效时间、修改和解释权归属等。

通过制定和执行安全责任书，可以明确责任，规范行为，提高安全管理水平。然而，安全责任书只是一种工具，其真正的意义在于能够引导和促进企业全员参与安全工作，共同营造安全稳定的工作环境。

关于安全责任书范本 篇二

随着社会发展和科技进步，安全问题日益凸显，各行各业都在加强安全管理，以保障员工和社会大众的生命财产安全。而安全责任书作为一种规范和约束企业安全行为的文书，具有重要的意义。本文将介绍一份安全责任书的范本，并解析其主要内容。

安全责任书范本

一、背景介绍

在这一部分，可以简要说明编写安全责任书的原因和目的，例如企业在加强安全管理、提高员工安全意识的过程中，制定了这份安全责任书，旨在明确责任，规范行为，确保安全生产。

二、安全责任

这一部分需要明确责任人、责任内容和责任范围。可以列出责任人的姓名、职位以及具体的责任内容，如制定和实施安全管理制度、组织安全培训、排查安全隐患等。同时，还需要明确责任范围，即责任人的职责所涵盖的范围，可以包括生产车间、办公场所、员工宿舍等。

三、安全目标

这一部分需要明确企业的安全目标和具体的实施措施。安全目标可以是减少事故发生率、提高员工安全意识、改善安全管理水平等。而实施措施可以包括加强安全培训、完善安全设备、建立事故报告和处理机制等。

四、安全管理制度

安全管理制度是保障安全的基础，因此在安全责任书中需要明确制定和实施安全管理制度的责任。可以列出具体的制度要求，如安全生产责任制、应急预案制度、安全巡查制度等。同时，还需要明确制度的执行和监督机制，以确保制度的落实。

五、安全培训

安全培训是提高员工安全意识和应对能力的重要手段，因此在安全责任书中需要明确责任人的安全培训职责。可以列出安全培训的主要内容和频次，如安全操作培训、应急演练培训等。同时，还需要明确培训的方式和评估机制，以确保培训效果。

六、安全检查与隐患排查

安全检查和隐患排查是防范事故的关键环节，因此在安全责任书中需要明确责任人的安全检查和隐患排查职责。可以列出检查的频次和内容，如定期检查安全设备、隐患排查等。同时，还需要明确隐患排除的时限和责任分工，以确保隐患得到及时处理。

七、安全奖惩机制

安全奖惩机制是激励和约束员工安全行为的重要手段，因此在安全责任书中需要明确责任人的安全奖惩职责。可以列出安全奖励的条件和奖励措施，如事故零发生奖、安全意识提升奖等。同时，还需要明确安全违规的处罚措施和程序，以起到警示作用。

八、附则

在这一部分，可以列出一些补充性的内容，如安全责任书的生效时间、修改和解释权归属等。

通过制定和执行安全责任书，可以明确责任，规范行为，提高安全管理水平。然而，安全责任书只是一种工具，其真正的意义在于能够引导和促进企业全员参与安全工作，共同营造安全稳定的工作环境。

关于安全责任书范本 篇三

责任人： 责任人：

职 务： 职 务：

为贯彻__实业公司的逐级防火安全责任制，根据国家《消防法》和消防部门有关消防安全的管理规定，按照"谁主管，谁负责"，"谁在岗，谁负责"的原则，将消防安全工作落实到每一名员工，确实做到"消防安全人人有责"，不发生火灾事故，特制定本消防安全责任书。

一、自觉遵守消防法规及公司各项安全消防管理规章制度，严格遵守安全消防操作规程，不发生火灾、工伤等责任事故，确保公司财产和员工生命的安全。

二、各区域管理部门设立义务消防安全员，部门负责人与义务消防安全员坚持每天对自己工作责任区域进行安全检查，发现火灾隐患及时处理、及时报告。

三、各区域管理部门确保本区域内的消防器材符合要求，确保消防通道、消防门畅通无阻，确保消防报警系统、喷淋系统能正常工作。

四、对危险品、易燃易爆品的存放、使用符合消防安全准则，对存放大量商品、材料的仓库，消防状况符合仓库的消防安全制度要求。

五、生产、工作结束时，关闭本工作区域内的电源，认真检查是否有可燃物等不安全因素，发现后要及时处理，确认安全后方可离岗。

六、安全用电，公共区域、档口区域内不违章动用明火，不乱扔可燃物，不吸烟。

七、不准安装、拆改各种电器设

备、电源线路、开关，不准在电源线路上乱加负载，不准使用未经批准的各种电器设备。

八、未经过上岗培训的人员或未取得上岗证人员，或非本岗位操作人员的，不得擅自操作专业电气设备。

九、认真参加消防安全培训，懂得基本的防火安全知识、逃生知识，会报火警，会使用灭火器材，会组织顾客疏散，能做到扑救初起火灾。

十、各区域管理部门必须将报警电话、火灾突发事件处理小组的联系方式等资料，张贴在部门明显的位置。

十一、服从领导，听从指挥，接受各级消防安全检查，对指出的问题积极整改。

十二、保证防火门、防火卷帘、消防安全疏散指示标志、应急照明、机械排烟送风等设施处于正常状态。

十三、保证疏散通道、安全出口的畅通。不得占有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上设置影响疏散的障碍物，不得封闭安全出口，不得遮挡安全疏散指示标志。

十四、各档口进行室内装修时，必须向公司营运部提出书面申请，经批准后方可动工。室内装修、装饰应当使用不燃、难燃的材料。使用安装电气设备和线路时，必须向工程部提出申请，经批准后，严格执行有关电气安装标准，符合消防安全要求施工。严禁乱接临时用电线路。

十五、需要进行烧焊等动火作业的，应向安全部提出申请。经批准后，在安全员的监护下，持有明火操作证的人员方可作业。夜间严禁施工，特别是严禁动用明火。

十六、根据消防安全规定，有下列情形之一的，视情况处以罚款500元-1000元：

(一)偷窃、毁坏消防设施和器材或消防备用水源。

(二)占有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上设置影响疏散的障碍物，封闭安全出口，遮挡安全疏散指示标志。

(三)占用、堵塞消防通道。

(四)其他影响消防设施使用的行为。

十七、有下列情形之一的，责令停业，并视情况处以惩罚：

(一)未办理申报手续即进行室内装修、装饰。

(二)室内装修、装修所用材料不符合国家工程建筑消防技术标准的规定。 (三)未办理申报审批手续即进行动火作业。

(四)烧焊、用火、用电作业时，消防安全措施不落实。

十八、对在消防安全工作中有突出成绩的员工，由各上层主管领导进行表扬或奖励。对违反本协议书和有关安全消防规章制度的员工，由公司总经办照章处罚，直至追究法律责任。

十九、本"责任书"一式二份，一份由管理部门安全室自存，一份交公司安全部备查。

公司：__实业有限公司：

责任人(签章)： 责任人(签章)：

年 月 日

关于安全责任书范本 篇四

商铺消防安全责任书为了全面落实消防安全管理责任，坚决杜绝各种火灾事故的发生，确保在我公司紫金花小区商铺经营商户的生命和财产安全，根据《中华人民共和国消防法》和《甘肃省消防条例》的有关规定，按照"预防为主、消防结合"的方针和"谁经营、谁负责"的原则，特签定本责任书：

一、责任目标：

1.各商铺消防组织制度健全，目标明确，责任到人。

2.各经营商户必须配备齐全消防设备，消防设备须有明显标识，灭火器完好率必须100%且放置在明显位置。

3.各经营商户必须学习掌握消防安全知识，达到100%的普及培训率。

4.必须严格的按照小区物业管理单位关于火灾隐患检查要求整改，整改必须是无条件的，达到100%的完成率。

5.相互配合，确保不发生各类火灾事故。

二、保证措施

1.经营商户必须严格的按照物业管理单位关于消防工作的组织领导，确保消防安全设施的完好和制度的落实。经营商户须对员工消防知识培训，使员工能不断的增加消防安全意识，提高员工对初发火灾的自扑自救能力。

2.经营商户必须严格遵守消防安全管理要求，不许占用公共走廊，不许挪动消防设施，严禁室内烟火。

3.经营商户所经营的商品必须符合消防安全，商铺内严禁存放煤气、汽油、酒精、雷 管、炸 药等易爆危险品。

4.经营商户要严格遵守消防制度，建立消防隐患记录，严禁私拉乱用电源，严禁用电炉取暖、做饭等。

5.经营商户对商铺的电源要人走断电，人走关灯，对热水器、电脑等设备要人走断电，商户不准私拉电源，严防电器设备老化引发火灾。

6.不得改变商铺的原配消防设备，经营商户新增的消防设备须与原配设备相匹配，不能影响原配设备的功能及使用。

三、责任

凡是违反责任书规定，消防、安全失职、防范不利造成火灾事故的，由责任方承担全部责任;给他方造成经济损失的，由责任方赔偿全部损失;造成重大事故的由司法部门依法追究责任。

四、本责任书一式贰份，甲乙双方各持壹份，本责任书双方签字盖章之日起执行，负责人如有变动，继任者继续履行责任。

甲方：武威强生物业管理有限公司

乙方：(商铺经营户)

代表人：

代表人：

身份证号码：

联系电话：

商铺编号：

联系电话：

年月日

(商户经营者需提供身份证复印件，公司营业执照资料留存，有条件建立租户信息档案)

关于安全责任书范本 篇五

为进一步加强公司安全生产管理，确保公司安全运营，根据相关规定，公司与职工签订《安全生产责任书》，把安全责任落实到每位职工，其责现任内容如下:

一、必须做到安全工作，始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，努力学习业务、安全知识，不断提高自身的业务技能。

二、安全要求

1、严格执行国家、上级和公司安全管理制度，自觉接受安全教育培训，具备识别、控制与本岗位工作有关危险源的能力，熟练掌握事故防范措施和事故应急处理预案，掌握本职工作的安全知识和安全技能;对于国家规定需要取得职业资格证书后方能上岗的，应事先取得相应的职业资格证书后方可上岗。

2、服从公司管理，认真履行安全职责，互相关心、帮助和监督，制止违章冒险行为;按照有关规定做好所在岗位职责要求的安全检查，发现事故隐患、重大险情，应及时报告，并采取有效措施。

3、熟悉与本岗位有关的安全、卫生和消防设施、设备及器材部位，掌握其使用方法，并按规定进行维护。

4、当发生事故时，及时采取有效措施，避免事故进一步扩大，并及时报告，保护事故现场及有关记录等资料。

二、目标:

1、确保所在岗位工作质量、安全、环保、职业健康安全零事故。

2、根据计划，自觉参加学习培训率达95%以上。

3、协助其他部门或职工完成任务率达95%以上。

三、奖惩办法:

1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励;达不到目标要求的，公司视情节轻重按相关规定给予处罚。

2、因个人工作不力、玩忽职守等原因导致本职岗位在安全方面存在重大安全隐患不能及时整改或造成安全事故的，公司将按相关规定和程序进行处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

四、本责任书一式二份，本责任书自签字之日起执行。

部门负责人签名:责任人签名:

日期:年月日日期:年月日

关于安全责任书范本 篇六

为顺利完成公司年度工作目标，认真贯彻执行国家《劳动保护 法》、《安全生产法》以及公司有关安全生产的法规和制度，提倡安全文明生产，保证生产过程中监理人员的生命和财产的安全，同时将安全生产责任制落实到个人，故公司与员工特签订此安全生产责任书。

一、签订内容

1、员工承诺在公司工作期间必须服从公司的安全管理，严格遵守公司的各项安全规章制度和操作流程。

2、员工不得携带易燃易爆或其他危险品进入公司场所，在公司内部发现不安全隐患时，须及时进行控制，并迅速上报本部门(含生产单位)负责人。

3、员工不得持有管制刀具/器械，不得打架斗殴、偷窃他人财物及公司物品，不得破坏公司和他人财产，不得有其他威胁公司和他人人身财务安全行为。

4、员工在下班时，须认真检查工作区域的照明、门窗、办公设备、车辆等其他设备，以确保用电设备断电关好，办公室的门窗关好锁好。如员工违反上述要求或其他个人原因，引起火灾、偷窃或设备损坏等安全事故或损失，公司将追究员工相应责任。

5、员工在工作期间因不正确操作设备用具或不按规定流程进行作业等造成不安全隐患、事故或人身伤亡事故，公司将追究员工相应责任。

6、员工在休假或未在工作岗位期间(包括上下班途中、因私在工作时间外出)须注意人身安全，必须遵守国家法律法规、交通法规以及公共场所行为准则或其他社会全体应共同遵守的准则，乘座具备营运资格的交通工具。

7、员工须认真遵守公司宿舍管理规定，不得在公司提供的宿舍或其他场所内进行黄、赌、毒等违法违纪或其他违反 社 会道德的行为，不得擅领非本公司员工进入宿舍或住宿。一经发现，公司将取消员工的住宿资格，并依照公司规定进行相应处罚。如涉及违法犯罪行为的，公司有权将员工移送公安机关依法处理。

8、员工不得在公司场所内(宿舍、办公、生产经营场所)私自使用大功率电器，未经许可不得私自动火，不得有其他用水、用电、用气的不安全行为，如引起电击、火灾等人身伤亡事故，除追查相关责任人的责任外，员工须承担全部责任。

9、员工须认真遵守食堂管理制度，未经允许严禁进入食堂操作间，严禁擅自动用食堂物资、设施设备及液化气瓶。

10、员工应爱护公司的财产物品，并妥善保管自己的财物，不得将贵重物品或现金存放于办公场所、宿舍内。如违反以上规定，发生财物丢失的，由员工自行承担责任。

11、熟知应知应会并掌握“四不伤害”具体内容，积极参与公司和部门组织的应急预案演练。

生产单位员工还须遵守如下要求

12、积极参加班组安全教育活动，学习本岗位安全技术操作规程，并在工作中严格按章操作。

13、严格遵守各项安全生产制度，遵守劳动纪律，杜绝违反劳动纪律、违章操作等不安全、不文明行为。

14、接受公司的安全教育和安全技术交底，必须在安全教育登记表和安全技术交底书上亲笔签名。生产过程中必须认真执行安全技术措施，保证工程施工的安全。

15、积极参与创建安全文明示范工程活动，保证做到不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。

16、加强班前、班中、班后的安全跟踪检查，发现隐患随时处理，并对本班组人员进行班前安全交底和班后安全讲评活动。

17、必须接受公司管理人员的监督检查和正确领导，对于公司下达的隐患整改通知书必须无条件执行，并按期整改完成，报公司复查。

18、在生产过程中，做到正确使用安全防护用品、生产设施、测量器具等，并在使用过程中加强维修、保养。

19、有权拒绝执行公司的违章指挥和错误指令。

20、若发生安全事故或发现重大安全隐患，员工必须立即报告公司，并积极配合公司及有关部门进行调查处理。

二、违规行为处理

工作时间必须及时到岗，不得脱岗办私事，戴好安全帽，高空作业必须系好安全带，安全带必须高挂低用，开工前及时提醒施工单位在施工现场周围设置安全防护设施、标志和警告牌，监理工作日志、资料的整理要及时、完整，发生生产事故或安全隐患要及时汇报，若发现违反公司制度的行为，将根据公司的相关制度和条例进行相应的处罚。

本责任书自签订之日起一年内有效。

(注:正反面打印，同类用工性质多人可同签一份)

公司:员工(签字区):

年月日年月日