后勤部工作计划(优质6篇)

后勤部工作计划 篇一

随着企业规模的不断扩大,后勤部的工作变得愈发繁忙和复杂。为了提高工作效率和保障企业的正常运营,我们制定了一份全面的后勤部工作计划。

一、设定明确的目标

在开始制定工作计划之前,我们要先设定明确的目标。我们的目标是提供高质量的后勤服务,确保企业各项工作的顺利进行。为了实现这一目标,我们将重点关注以下几个方面:提高物资采购和供应链管理效率,优化仓储和物流管理流程,提升设备维护和保养水平,加强设施管理和维修工作。

二、制定详细的工作计划

为了确保工作的有序进行,我们将制定详细的工作计划。首先,我们将制定物资采购计划,根据企业的需求和预算,制定物资采购清单,并与供应商进行有效的沟通和协商。其次,我们将建立完善的供应链管理体系,确保物资的供应和流通畅通无阻。同时,我们还将优化仓储和物流管理流程,提高效率和减少成本。此外,我们还将加强设备的维护和保养工作,确保设备的正常运行和延长使用寿命。最后,我们将加强设施管理和维修工作,及时处理设施故障和维护设施的安全和舒适。

三、制定合理的工作安排

为了保证工作的高效进行,我们将制定合理的工作安排。首先,我们将根据工作的重要性和紧急程度,合理分配工作任务和时间,确保工作的及时完成。其次,我们将建立健全的工作流程,明确每个环节的职责和工作要求,避免重复和浪费。同时,我们还将加强团队协作和沟通,提高工作效率和减少误解和冲突。最后,我们将建立有效的绩效考核机制,激励员工积极工作,提高工作质量和效率。

四、定期评估和改进

为了确保工作计划的实施和效果,我们将定期进行评估和改进。我们将设立定期的工作评估会议,对工作的完成情况进行评估和总结,发现问题和不足,并提出改进措施和建议。同时,我们还将积极听取员工的意见和建议,鼓励员工参与工作计划的制定和改进,共同提升后勤部的工作质量和效率。

通过以上的工作计划,我们相信后勤部的工作将更加有序和高效。我们将不断努力,提高自身的专业素养和工作能力,为企业的发展贡献力量。

后勤部工作计划 篇二

随着企业的不断发展,后勤部的工作也日益繁忙和复杂。为了更好地应对挑战和提高工作效率,我们制定了一份全面的后勤部工作计划。

一、强化供应链管理

供应链管理是后勤部的核心工作之一。为了提高供应链的运转效率,我们将采取以下措施:建立合理的物资采购渠道,与供应商建立良好的合作关系,确保物资的及时供应;制定详细的采购计划,根据企业的需求和预算,合理安排物资的采购和供应;加强库存管理,掌握物资的库存情况,避免库存过多或过少的情况发生。

二、优化仓储和物流管理流程

仓储和物流管理是后勤部工作的重要环节。为了提高仓储和物流管理的效率,我们将进行如下工作:优化仓储布局,合理安排货物的存放位置,减少物资调度和搬运的时间和成本;建立规范的物流管理流程,加强对物流运输的监控和管理,确保货物的安全和及时送达;借助信息化技术,建立仓储和物流管理系统,提高工作的自动化和智能化水平。

三、加强设备维护和保养

设备的正常运行对企业的生产和运营至关重要。为了保障设备的正常运行,我们将进行以下工作:建立设备维护和保养计划,按照规定的时间和频率对设备进行维护和保养,及时处理设备故障和问题;加强设备的定期检查和保养,延长设备的使用寿命,减少设备维修和更换的成本;培训设备操作人员,提高员工对设备的使用和维护水平。

四、加强设施管理和维修工作

设施管理和维修是后勤部工作的重要组成部分。为了确保设施的正常运行和维护,我们将进行如下工作:建立设施管理和维修计划,定期检查设施的使用状况,及时处理设施故障和问题;加强设施维护工作,对设施进行定期保养和维修,确保设施的安全和舒适;加强设施管理人员的培训和管理,提高设施管理的水平和效果。

通过以上的工作计划,我们相信后勤部的工作将更加有条不紊和高效。我们将继续努力,不断提升自身的工作能力和素质,为企业的发展贡献力量。

后勤部工作计划 篇三

  后勤保障是医院工作的一个十分重要环节,是一项复杂的系统工程,随着卫生改革的不断深入,社会主义市场经济的建立,后勤工作的改革势在必行,立足本职、改变观念意识,变医院要我服务为我要为医院服务,抓好以人为本的管理,是医院后勤保障的工作关键。只有以人为本培养职工的主人翁意识,有效地发挥职工的主观能动性、创造性,树立“以病人为中心”的服务意识,才能全面提高后勤服务水平,促进后勤与医疗同步发展。

  在某某年度里,在院部的领导下,我积极主动的参加院里的政治思想学习,业务学习和院、外的各项活动,并组织本科人员进行多次有计划的政治学习和相关业务学习,提高自身思想认识和服务技能,认真完成院部下达的各项工作任务,热情服务于全院各个部门,在新的形势下,立足本职工作,提高认识、转变观念,牢记后勤围着临床转的原则,积极主动与我科相关人员到各科室做好服务工作。

  本年度为节省开支,物尽所能,依据每人的特长和技能,组织相关人员,自己动手制作了病案架子、药品存放架、财务防盗栏、药库防盗栏、病人急救推车、电视架、检查床、诊疗床、医疗仪器车等,缝制了;手术衣、洗手衣、手术包布、被、褥、枕、单等床上用品。依据市场价,为我院节约开支今年近两万元钱,在后勤管理工作中,将后勤各部门实行优化组合,减员增效。如:原锅炉房运行有某某某某,开水房某某某某,进行组合运行,设某某某某即可。

  洗衣房原有两人,实行下收、下送,在保证清洗质量的前提下,发现损坏不及时修补,增加服务项目,病案人网—互联网员兼管物品帐目、票据的管理,锅炉管理人员兼物品发放、供排水系统及机械等维修工作,门卫兼管医疗垃圾销毁及院内日常卫生等工作,小车驾驶员在不影响正常出车的情况下参与后勤维修等工作,在全年的动力、采暖、供排水、电力等系统的维修、综合治理、治安保卫、消防安全、院内外环境卫生、院内的绿、美化、议诊、宣传、氧气、物品供应、设备安装维修,计量、通讯、车辆管理、门窗、玻璃、医疗废弃物的管理等各项工作中,都能以高度的责任感去落实各项工作的完成。并参与院总值班和院内感染工作。

  同时协助院部完成我院感染病房改造工程、ct室改造、门诊楼供、派水改造、发热病房改造及发热门诊的隔断完成,供暖主管道的换管工作,后院平整场地建设,对口扶贫阿合别斗乡也孜库勒村村民、哈拉库木小学的建设等工作,协助院部完×××上分给我院的各项劳动任务。

  在平时的工作中,不计个人得失、任劳任怨、加班加点、随叫随到、爱院如家,但也存在许多问题,如还没有完善我院后勤在社会化服务、量化服务、人性化服务的具体方案及实施细则。

后勤部工作计划 篇四

  本期围绕学校中心工作,更好的为教育教学服务,搞好环境建设,服务育人,特拟定以下工作要点。

  八月

  作好开学的筹备工作。

  准备好收费收据。

  公示收费标准和依据,安排交费地点。并安排领书、分书、发书。

  财务做好财务帐目,水电查抄,临时工工资的发放。代扣、代缴、安排住校生的住宿,打扫卫生。并加强学生住宿管理。

  医务做好一般并传染并疾病的治疗和预防工作。门卫加强门卫保卫工作,按时开关学校大门和教学楼门。

  管理好学校的花草、树木并按时浇水、修剪。

  检查学校有无不安全隐患并即时维修排除。配备好各班的课桌凳。加强伙食团的管理并签定合同。并建立购物发票和出入库记载制度,禁止食物中毒。保正水电畅通、物品的发放和资料的印刷。

  九月

  财务做好财务报表,水电查抄,代扣、代缴,工资发放。

  医务做好一般并传染并疾病的预防和治疗,做好宣传工作。

  检查学校有无不安全隐患,即时排除,安装各教室、办公室的门窗玻璃。

  做好普九检查验收资料的准备工作。、加强伙食团的饭菜质量、卫生、单价的管理。检查所购物品的发票、出入库记载执行情况。禁止食物中毒。

  加强住校生管理员、门卫、保洁员、临时工的管理工作。

  保正水电畅通,物品的发放。

  十月

  财务做好报表,水电查抄,代扣、代缴,工资发放。

  医务做好一般病的治疗,传染并疾病的预防和宣传。

  协助各部门开好冬季运动会,做好后勤保障供给。

  加强伙食团的管理,禁止食物中毒。

  加强住管员、门卫、保洁员、临时工的管理。

  保正水电畅通,物品发放。

  十一月

  财务做好财务报表,水电查抄,代扣、代缴,工资发放。

  医务做好一般并传染并疾病的预防和治疗,做好宣传工作。

  加强伙食团的饭菜质量、卫生、单价的管理。捡查所购物品的发票、出入库记载情况。禁止食物中毒。

  加强住校生管理员、门卫、保洁员、临时工的管理工作。

  保正水电畅通,物品的发放。

  十二月

  财务做好财务报表,水电查抄,代扣、代缴,工资发放。

  医务做好一般并传染并疾病的预防和治疗,做好宣传工作。

  加强安全教育,注意用火安全,加强卫生管理。

  加强伙食团的饭菜质量、卫生、单价的管理。做好所购物品的发票、出入库记载执行情况。禁止食物中毒。

  加强住校生管理员、门卫、保洁员、临时工的管理工作。

  保正水电畅通,结算物品发放情况。

  元月

  财务做好财务报表,水电查抄,代扣、代缴,工资发放。并向教职工汇报本期学校收支情况。

  医务做好一般并传染并疾病的预防和治疗,做好宣传工作。

  加强安全教育,注意用火安全,加强卫生管理。

  加强伙食团的饭菜质量、卫生、单价的管理。做好所购物品的发票、出入库的记载。禁止食物中毒。

  协助各部门搞好期末复习考试结束工作、加强住校生管理、检查住宿楼卫生、公物使用情况。

  保正水电畅通,检查各班财产使用情况。并作好记载。

  安排假期值班人员。

后勤部工作计划 篇五

  一、指导思想:

  坚持“以人为本、服务教育”的思想,树立服务意识,提高服务技能,保证服务质量,规范后勤管理,为学校的教育、教学工作提供有力的后勤保障。

  二、 工作重点:

  1、规范后勤工作、健全规章制度;

  2、加强财物管理、减少物质浪费;

  3、抓好安全工作、力创“平安校园”。

  三、工作措施

  (一)后勤工作

  1、建立完善各项制度,加强学校财务管理。

  2、建立健全科学、规范的校产管理制度,加强对校产的日常管理。及时运用校产管理软件做好校产登记、保管、申领、维修、报废、转让等各环节工作,增强教师和学生爱护公物的意识。

  3、加强绿化管理,美化校园环境,学校现有的花草树木做好养护和专人的管理工作。今年的重点是绿化的改造(如学校东面空场地的绿化设计、原花坛绿化带花草树木的添置等),努力是校园四季如春,春意盎然。(具体方案等学校讨论后再定)。

  4、加强教学设施的维修与更新,本学期将根据去年制定的基建财政预算,将进行各班级后黑板的、教师办公室办公橱的更换,会议室与队室的装修,学校校门的维修等。

  (三)安全保卫工作

  1、按时参加各级安全工作会议,及时向学校领导及师生汇报,传达会议精神,加强安全工作信息沟通,加大安全工作的宣传力度,安全教育与学校整体工作紧密配合。完善突发事件应急预案。

  2、强岗位安全责任制,重点部位安全责任制上墙,每学年与教师签定“安全责任书”。

  3、期对学校各类设备、用火、用电、饮食等进行安全检查,做好检查记录,以检查促整改、以整改粗防范。

  4、加强平安校园工作,做好学校的安全保卫工作,加强对学校门卫的管理把好入门关。树立安全第一的思想,争创“平安校园”。

  5、严格学校值班制度,加强校园与周边的安全防范,保证学校教育教学工作的正常开展。

  (二)

  本学期的工作已经结束了,在学校领导的指挥下,经全体后勤工作人员的努力,基本完成了学期初制定的计划指标,下面分三个方面做以总结:

  一, 主要做的几项工作

  1, 调整了各班的桌椅,进行归类登记.

  2, 安装了几件体育设备,对一些设备刷了油.

  3, 对各班桌椅进行了两次维修,每月检查一次.

  4, 落实了市里召开的消防安全工作会议精神,进行了消防安全检查,落实了责任.

  5, 落实了市里召开的事业单位清产核资会议精神,完成了固定资产的盘点,报表工作.

  6, 完成了教育局综合楼的上水电费和冬季取暖费的收缴工作.

  7, 落实了市里召开的冬季城市管理会议精神,对清雪任务进行了布置安排.

  8, 财会人员完成了费用的收缴及教师工资的'打卡,报表等项工作.

  9, 食堂,住宿生工作有较大进展,开展了创优秀住宿生活动.

  10, 强化了门卫工作.

  二, 工作主要表现

  1, 食堂工作方面

  食堂工作人员本着对工作负责的态度,不怕吃苦,任劳任怨,为学校做出了贡献,食堂的活大家都知道是比较累的,特别是冬季,咱们家两口半人的饭都不愿做,况且这三,四百人的饭菜如何做 开始买菜时我和二刘三人都是第一次买菜,咋办 我们就是多看,多问,一样的货谁便宜买谁的,为不在称上受骗,我们经常量自己的体重试称,这样边干边摸索,你心里只要想到学校,想把工作做好,没有克服不了的困难,现在我们每个人对市场行情基本了解,不担心被人糊弄,上当受骗.每天早上买菜回来,刘志强,刘德军就开始劈木头,引火做饭,王老师和徐老师她们身体都不好.家离学校又远,也能起早贪黑克服困难,大家一起忙碌从不计较干多干少,贾老师身体不好,摔伤了也不耽误,样样活都争先恐后,王师付炒70多人的菜一天累得胳膊都抬不起来,这些人一天连续六,七个小时的作业,确实很辛苦,正是由于这种吃苦奉献精神,才获得了丰硕成果,本学期食堂收入按期初订的2万元指标翻了一翻多,这些成绩的取得也离不开全体老师的支持,特别是班主任老师他们付出的最多,动员学生,做思想工作,每天中午都不回家给学生盛饭打菜,刷碗洗筷,全校本学期吃饭人数最多的班级是二年一和二年二,四年二每日增长幅度也校大,不在很多班级表现也很好,如一年三班,整个一年组都不错,三年三班,五年一班以上班级提出表扬.

  2, 住宿生方面

  本学期住宿人数最多时达70多人,本学期有100左右人次住宿,一学期以来没发生过事故,学生在校吃得好,睡得安全.学习成绩有不同程度的提高.这些成绩与班主任,辅导老师,陪宿教师的教育是分不开的,他们耐心辅导,精心呵护,付出了辛苦的汗水,付老师有时一宿都不睡觉给学生关窗盖被,打扫卫生,有时侧所堵了,清扫完之后,两天吃不下饭,这些工作也得到了其他老师和同志的支持,你像曹老师有时也帮助通侧所,修侧所,住宿生人数的不断增多,主要是班主任教师的动员,开学以来始终最多人数的班是六年一,其特点是人员稳定并且速增,保持较稳定班级还有五年一,五年二,三年一,三年三,以上班级提出表扬,最后一个月六年二也出现了高潮达到了十五人.

  3, 卖店工作

  卖店工作人员,对工作认真负责,把准质量关,不进三无产品,确保学生的健康,经一学期的努力,基本完成了期初制定的一万五千元的指标.

  再值得表扬的是徐师付,放哪都放心,干啥大家都满意 ,开始在食堂帮忙,后来修桌椅干杂活哪用哪到,现在清理楼道卫生,大家看得清楚,所以无论是前勤,后后勤从事的都是教育事业,只是分工不同,只要你付出,领导,群众都会看到.

  三, 存在问题.

  1, 住宿生在活动和管理上还有待改进.

  2, 食堂管理及学生剩饭菜的浪费现现象有待解决.

  3, 电的浪费现象有待采取措施.

  以上是本学期后勤工作总结.

后勤部工作计划 篇六

  一、指导思想

  始终遵循学校总体工作思路,围绕"一个"中心:安全、稳定这个中心;做好"两个"服务:做好教育教学服务工作,做好师生生活服务工作;落实"三个"到位:认识到位、责任到位、措施到位。通过建设和加强后勤管理制度,建立良好的后勤管理秩序,挖掘后勤工作潜力,调动后勤工作的积极性,确保后勤服务工作更上一层楼,树立服务意识,提高服务技能,保证服务质量,规范后勤管理,为学校的教育、教学工作提供有力后勤保障。

  二、20——年后勤工作计划中的工作重点:

  (一)做好学校后勤安全工作

  (二)加大校产管理力度,不断完善校产管理制度

  (三)做好寄宿生管理工作

  (四)进一步加大校园环境与卫生管理工作力度

  (五)加速学校基建工作、食堂、球场

  三、工作措施

  (一)更新观念,增强服务意识

  1、全体后勤人员必需树立师生利益、家长利益至上的服务观,把师生、家长的合理需求作为开展工作的出发点和归宿,想师生、家长所想,全心全意为师生生和家长服务。

  2、加大总务后勤工作的群众路线力度,动员、组织全校师生民主参与、民主管理、民主直辖市、民主决策,参与后勤管理。

  (二)精打细算,严格财务管理

  1、依据教学需求,学校实际,本着精打细算的原则,制订经费预算,严格实行计划经费限额包干使用。

  2、加强对电话费、水电费、打印费等的管理。

  3、严格请购、审批、验收、入库、报销制度。

  4、做好领物审批制度的改革工作。领物原则上由教研组长、班组长、部门负责人根据实际需要来领取。

  (三)物尽其用,发挥设备功能

  1、为使学校现有校产校具发挥其最效益,要鼓励、提倡师生们大胆地、经常地去使用,真正发挥设备的"育人"功能,做到物尽其用。

  2、鼓励使用的同时,还需加强管理,对使用情况、设备情况以及借还手续都要实行严格登记,避免不必要的人为损坏、遗失等。

  3、加大校产校舍的定期(期初、期中、期本)及日常的检查力度,严格执行校产保管奖罚和损坏赔偿制度。对期初发放的日常用品、班级用品、门窗、窗拉手、台凳等实行承包管理,谁损坏谁负责。

  (四)加强协作,做好环境卫生工作

  1、本学期继续加大校舍校产的检查、维修、保养,环境绿化等工作,力求为师生创造一个优雅的学习、工作环境。

  2、做好宿舍安全保卫工作,督促宿舍卫生,健全考核制度

  3、协同教导、大队部等部门,利用黑板报、晨会课、升旗仪式讲话等形式,向学生进行爱我校园、爱护公物的育活动。

  4、加大总务处的日常检查及每周一次班级卫生、包干区的抽查力度,同时协同行政值周、医务室、学生监督岗等相关人员,扎扎实实地抓好卫生工作。

  每天的卫生检查情况做到及时公布上墙,对存在问题要及时指出,限时纠正。

  (五)长抓不懈,提高安全防患意识

  1、加强校园巡视,对发现有安全隐患的校舍、建筑物、体育器材等作及时彻底的维修、排除。

  2、加强门卫的职能,外来人员来校要登记,同时做到在学生离校期间对校园进行巡视检查。

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