电影观后感200字【优质4篇】
电影观后感200字 篇一
《流浪地球》观后感
《流浪地球》是一部由中国导演郭帆执导的科幻片，该片改编自刘慈欣的同名小说。影片以地球面临毁灭的危机为背景，讲述了人类如何联合起来，利用科技力量将地球推离太阳系，寻找新的家园的故事。
观看《流浪地球》给我留下了深刻的印象。首先，影片的特效非常出色，场景的构建和细节的处理都非常逼真。特别是在地球离开太阳系的过程中，太空中的景象给人一种震撼的感觉，让我仿佛亲身体验了那种宏伟的场面。
其次，影片的剧情紧凑有趣，情节跌宕起伏。从一开始地球面临的危机，到人类的努力寻找新家园，再到各种意外和困难的发生，整个故事都让人无法预料和忍受。观众可以通过影片中的角色感受到他们的坚持和勇气，这也给了我一种积极向上的力量。
最后，影片中的演员们的表演也非常出色。他们将角色的心理和情感都表达得非常到位，让观众们能够更好地理解和共鸣。特别是吴京饰演的刘培强，他的坚毅和无私的精神让我非常动容。
总的来说，《流浪地球》是一部具有科幻元素的动作片，它不仅给观众带来了惊险刺激的视觉享受，更重要的是让观众思考人类的未来和对地球的珍惜。我相信这部电影会引起更多人的关注和讨论，也会给人们带来更多的启示和思考。
电影观后感200字 篇二
《霸王别姬》观后感
《霸王别姬》是一部由中国导演陈凯歌执导的影片，该片讲述了两位北京京剧团演员的故事，以及他们在政治动荡时期所经历的爱恨情仇。
观看《霸王别姬》给我留下了深刻的印象。首先，影片的剧情非常复杂，充满了悲剧和离别的元素。从段小楼和成子衿的相识相知，到他们之间的纠葛和分离，再到最后的重逢和再别，整个故事中的情感变化让人动容。观众可以看到爱情的伟大和无奈，以及人性的复杂和脆弱。
其次，影片的艺术表现手法也非常独特。导演通过对京剧的精彩演绎和舞台美学的运用，将故事中的情感和冲突更加生动地呈现出来。尤其是结尾的那场《霸王别姬》，既是段小楼和成子衿之间的告别，也是他们对于京剧和艺术的告别，给观众带来了极大的震撼和感动。
最后，影片中的演员们的表演非常出色。张国荣和巩俐分别饰演的段小楼和成子衿都将角色的情感和内心状态表达得非常到位，让观众们能够更好地理解和共鸣。他们的演技和形象也给人留下了深刻的印象。
总的来说，《霸王别姬》是一部非常经典的电影，它不仅讲述了一个悲剧的爱情故事，更通过京剧和艺术的表现方式，传达了许多深刻的思考和感悟。观众通过这部电影可以感受到人生的无常和短暂，也能够思考和珍惜自己的生活和所爱之人。
电影观后感200字 篇三
有这样一位老人，他已经年过八十，但却带领着大家去种树，整整种了二十多年。他，就是杨善洲。正是我们看了《杨善洲》这部电影，才认识了一个为自己想得少，为别人想得多的人。看完以后，我们都被深深感动了，他的那种精神也深深打动了我的心。
窗帘拉上了，四周一片漆黑，显示屏上出现了一个背影：衣着平凡，手也拄着拐杖，正迈着坚定的步伐一步一步地走着。他——便是杨善洲，一个一生都在为大家服务的人，他，一开始只是个农民书记，却能清清楚楚地记住大亮山有八十座大山头，一百七十二座小山头。他，带领着人民度过了没有水的日子，他省下来不喝的水都留给了老百姓。退休时组织让他好好休息，但他却要留在家乡种树。
他带领着大家上了山，一上山就是二十二年啊!他没叫苦，没叫累，心里想的就是把大亮山改造成一片绿洲，造福于大家。一次，南坡上的树苗都死了，他就在晚上找答案，最后终于找到了问题的原因。
他就带领着大家那么干着，住在简陋的房子里，吃着已经馊了的饭，睡的是用树枝铺成的床，与大家同吃同住，干同样的活。无论天气怎么变，多么恶劣，他的心事不变的。树在一天天长大，他在一天天变老。当林场建成时，杨善洲病倒
在了床上，县里拨的款拒绝了，市里拨的二十万元，有十六万都捐给了社会，难道他的这种精神，不值得我们肃然起敬吗?
整整二十二年啊!一位六十多岁的老人，种树就种到了八十多岁，把自己建成的林场全部都捐给了国家。为了种树，他与亲人在一起的时间并没有多长，他一心就想着造福大家，植树造林，十分无私，却没有想到自己。难道他的这种精神不值得我们肃然起敬吗?
在这二十二年里，杨善洲把那八十座大山头和一百七十二座小山头全都种上了树，不管风吹还是雨打，他天天都带领着大家去种树，难道他的这种精神不值得我们肃然起敬吗?
虽然他最后已经与世长辞，但是他的精神却在人民的心中生了根，发了芽。
电影观后感200字 篇四
每个人都是杜拉拉，每个人都做不同的杜拉拉，如何在职场华丽转身，如何让自己稳重求胜，我们需要别样的杜拉拉!
看完《杜拉拉升职记》，每个观众都会有不同的想法，有的人佩服杜拉拉从菜鸟到达hr经理的华丽转身，背后付出的艰辛可想而知；有人则为杜拉拉在事业和爱情得到双丰收而庆幸。
我所看到的则是，全球500强企业给了杜拉拉一个展示自我的机会，而杜拉拉也因为不懈的奋斗，顶住压力——那种令她几乎快要窒息的竞争压力，最终成就了一份事业。可以这么说，db造就了杜拉拉这样的职场女性，同时反过来，杜拉拉也给db创造了辉煌，所以，她的地位可以算是举足轻重!
对于我们企业来说，需要像杜拉拉那样的人才，但是并不是所有的`人都可以像杜拉拉那样，既有才能又能经受住生活的压力和考验，毕竟在同一个公司不可能出现那么多的杜拉拉，那么这就要求大部分企业员工有应变处事的能力。
在一个公司，小李比小张聪明多了，但是奇怪的是，小张却升为了部门主管，小李很不解地去问经理，说道：“我哪里不如小张了，为什么只升他不升我?”
经理脸上露出了一丝微笑，然后拿出了两份策划书，是之前布置给他们的项目方案策划。经理拿起小张的那份策划书递给小李，示意叫他看下。
小李似乎有些轻视地翻开那份策划书，看着看着，他愣住了，没想到小张的策划书有好几个方案，每一个方案都很好。
经理见小李愣在那儿，于是对他说：“现在，你知道为什么小张会升职了吧，因为它的方案让人感觉选择性增多了!你知道为什么小张会想出这么多的方案吗?”
小李摇了摇头，经理告诉他，小李善于利用网络，他在一个叫“666173文档范文网”的网站，学到了很多策划方案，这样结合自己的想法，再融合起来，可以说是很完美的策划书了。经理对小李说道：“这个时代，不是仅仅聪明就可以的，要学会利用各种办法去完成一件事，不要局限一种思维。”
的确，虽然没有那么多的聪明能干的杜拉拉，但是只要有了可以懂得集思广益的杜拉拉，我相信这个企业会有前途的。对于公司来说，他们更需要的是别样的杜拉拉!
