机关单位门卫合同【最新5篇】

机关单位门卫合同 篇一

机关单位门卫合同的重要性与注意事项

随着社会的发展，机关单位门卫的工作变得越来越重要。为了确保机关单位的安全和秩序，门卫在维护机关单位的正常运转中扮演着关键的角色。因此，制定一份合适的机关单位门卫合同是非常重要的。本文将介绍机关单位门卫合同的重要性，以及在签署合同时需要注意的事项。

首先，机关单位门卫合同的重要性体现在以下几个方面。首先，门卫是机关单位的第一道防线，他们负责监控进出单位的人员和车辆，确保只有经过授权的人员才能进入。门卫的工作直接关系到单位的安全和秩序，因此门卫合同需要明确门卫的职责和权力，确保他们可以有效地履行职责。

其次，门卫合同还需要明确门卫的工作时间和工作地点。机关单位通常需要24小时门卫服务，因此门卫合同需要明确门卫的工作时间安排，以确保门卫在需要的时候可以随时到岗。此外，门卫合同还需要明确门卫的工作地点，以便门卫知道他们需要负责的区域和范围。

再次，门卫合同还需要明确门卫的薪酬和福利待遇。门卫是机关单位的员工，他们应该享受到与其工作职责相匹配的薪酬和福利待遇。门卫合同需要明确门卫的薪酬发放方式和标准，以及门卫的福利待遇，如社会保险、住房补贴等。

最后，在签署机关单位门卫合同时，需要注意以下几个事项。首先，双方需要对合同中的条款进行充分的沟通和协商，确保双方的权益得到充分保障。其次，合同需要明确门卫的工作职责和工作要求，以及门卫的权力和义务。再次，合同需要明确门卫的薪酬和福利待遇，以及薪酬发放的方式和标准。最后，合同还需要明确合同的期限和解除方式，以便双方在必要时可以按照合同约定进行解除。

总之，机关单位门卫合同的制定是确保机关单位安全和秩序的重要保障。通过明确门卫的职责、工作时间和工作地点，以及薪酬和福利待遇，可以确保门卫能够有效地履行职责，维护机关单位的正常运转。同时，在签署合同时，需要注意明确合同的各个条款，以保障双方的权益。只有制定合适的门卫合同，才能为机关单位的安全和秩序提供可靠的保障。

机关单位门卫合同 篇二

如何制定一份合理的机关单位门卫合同

机关单位门卫合同的制定是确保机关单位安全和秩序的重要保障。因此，制定一份合理的门卫合同是非常重要的。本文将介绍如何制定一份合理的机关单位门卫合同，以确保门卫能够有效地履行职责，维护机关单位的正常运转。

首先，门卫合同需要明确门卫的职责和权力。门卫是机关单位的第一道防线，他们负责监控进出单位的人员和车辆，确保只有经过授权的人员才能进入。门卫合同应明确门卫的工作职责，如巡逻巡查、查验人员证件、监控监视等。同时，门卫合同还应明确门卫的权力，如制止未经授权人员的进入、报告安全问题等。

其次，门卫合同需要明确门卫的工作时间和工作地点。机关单位通常需要24小时门卫服务，因此门卫合同需要明确门卫的工作时间安排，以确保门卫在需要的时候可以随时到岗。同时，门卫合同还需要明确门卫的工作地点，以便门卫知道他们需要负责的区域和范围。如果机关单位有多个门卫点，合同还需要明确门卫的轮班和交接事宜。

再次，门卫合同需要明确门卫的薪酬和福利待遇。门卫是机关单位的员工，他们应该享受到与其工作职责相匹配的薪酬和福利待遇。门卫合同应明确门卫的薪酬发放方式和标准，以及门卫的福利待遇，如社会保险、住房补贴等。同时，合同也应明确薪酬的调整机制和福利待遇的变更情况。

最后，在签署机关单位门卫合同时，需要注意合同的期限和解除方式。门卫合同应明确合同的期限，以便双方能够知晓合同的有效期。同时，合同还应明确解除合同的方式和条件，以保障合同的可执行性。在制定合同期限和解除方式时，双方可以充分考虑门卫的实际工作情况和机关单位的需求。

总之，制定一份合理的机关单位门卫合同是确保门卫能够有效履行职责的重要保障。通过明确门卫的职责和权力、工作时间和工作地点，以及薪酬和福利待遇，可以确保门卫能够有效地履行职责，维护机关单位的正常运转。同时，在签署合同时，需要注意明确合同的期限和解除方式，以保障合同的可执行性。只有制定合理的门卫合同，才能为机关单位的安全和秩序提供可靠的保障。

机关单位门卫合同 篇三

　　甲方: (以下称甲方)

　　乙方: 身份证号码: (以下称乙方)

　　本着保障单位财、物的安全，防止各类刑事犯罪的捣乱破坏，创造良好的单位工作环境的原则，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

　　一、合同期限：20xx年1月23日起至20xx年1月23日止。

　　二、劳动报

酬：一年为120xx.00元，每月平均1000.00元，每月12日甲方给乙方支付上一个月的雇用款。

　　三、工作任务：做好工作时间内的安全工作，保证甲方工作场所不发生案件和灾害事故。具体任务：防盗、防火、防爆炸、防毒、防破坏。

　　四、工作范围及责任：

　　第一条 负责白天、夜间打更，全天负责单位的秩序，对外来人员逐一登记。

　　第二条 夜间没有单位领导允许，禁止外来人员及一切车辆进入单位，确保二十四小时不离岗。以上工作如有落实不到位，出现后果由乙方负责。

　　第三条 负责建三江质监局办公楼内的安全防火防盗。

　　五、工作要求：

　　第四条 看管好单位内设施、物品，如有丢失或损坏，按价赔偿。

　　第五条 搞好规定范围内的卫生。

　　第六条 一但发生案件，要及时与单位领导联系，保护好现场，配合有关部门做好处理工作。

　　六、福利及待遇：

　　第七条 乙方在岗期间因工负伤的医疗待遇按国家、省及农垦总局的有关规定执行。乙方患病、自伤或者自身人为疏漏造成的自然伤亡(类似于煤气中毒、个人突发疾病、交通事故、摔伤、电伤)等，一切后果及费用自付。乙方在工作期间如果发病或者由自身病症引起的其他事件，与本单位无关。

　　第八条 门卫室的取暖所产生的费用由甲方承担。

　　七、合同的解除、终止：

　　第九条 乙方对甲方签订的合同如不能遵守，或有特殊情况需解除本合同，提前两周递交辞呈申请。如果乙方工作不负责任，完不成本合同所规定的事项，每发生一起，从当月工资扣除100元;若因严重失职或渎职给甲方造成重大经济、财产损失，出现一次，扣除当月工资外，照价赔偿或恢复原状;经教育不改，继续出现类似错误，甲方有权单方解除合同。甲方视乙方职业道德、工作能力、工作态度等情况综合考核，成绩合格继续聘用，否则解除合同。

　　八、争议处理及其他：

　　第十条 本合同未尽事宜或者与今后国家、省及农垦总局有关规定相悖的，按有关规定执行。

　　第十一条 本合同自签订之日起生效，一式两份，甲、乙双方各执一份。

　　单位公章：

　　甲方代表签字：

　　乙方代表签字：

　　签订日期： 年 月 日

机关单位门卫合同 篇四

　　甲方：**

　　乙方：******

　　为了加强*****的安全管理工作，给住户营造和谐安全居住环境，我局决定，聘请专人负责门卫工作，为维护甲、乙双方的权利，经双方协商，特签定以下聘用合同。

　　一、甲方职责

　　1、为乙方提供良好的工作环境，配足配齐工作用具。

　　2、按时发放工资，不得拖欠。

　　3、为乙方提供必要的劳动保护设施设备。

　　二、乙方职责

　　1、因安全工作需要，门卫必须全天24小时到岗值班，并遵纪守法，礼貌待人,热情服务, 坚持原则, 恪尽职守, 大胆工作,不擅自离岗。

　　2、负责公寓大门及大院铁门的按时开关门。晚上12点钟锁门后严格控制外来人员和车辆入内，严禁外来车辆在院内停放。

　　3、负责公寓的安全保卫工作。防止无关人员和车辆进入院内;对陌生人员要进行询问和登记，发现可疑人员要提高警觉，对可疑情况要及时报告。严防闲杂人员进入大院推销业务、乱窜或作案。负责检查物品外出情况，并进行登记，大件物品外出，必须询问核实后方能放行。

　　4、加强防范检查，要以防火、防盗、防破坏为主要内容， 随时巡查各部位防火、防盗及防漏(水、电)情况。巡查中发现公物损坏时，要及时联系有关人员检修。发现火险迅速报警，并在保证自身安全的情况下尽力组织扑救。

　　5、发现偷盗等违法犯罪分子，在保证自身人身安全的前提下想方设法擒获或报警;如遇治安或刑事案件，要保护好现场，并立即报警和向局办公室报告。

　　6、负责公寓公共区域卫生。每日坚持打扫公寓各楼层走廊、梯道、院坝及公寓周边阴沟卫生，负责清运各楼层垃圾，定期维护院内绿化设施，始终保持卫生整洁干净。

　　7、负责收取各住户水、电、卫生等相关费用。

　　8、协助完成局领导交办的其他任务，如遇重大活动或临时性活动，须听从局领导统一安排和调遣。

　　三、乙方待遇

　　1、门卫实行聘任制，合同每年签订一次。

　　2、门卫为临时工, 工资实行包干, 每月工资1000元，按月发放，伙食自理，不享受医疗、劳动保险及其它任何福利待遇。

　　3、门卫生病药费自理，因病、因事不能到岗必须向局领导请假，并自行安排临时替代人员。因个人原因造成的`安全责任事故应由其本人负责。

　　4、门卫对我局管理如不能遵守，或有特殊情况需解除合同，可在前一周内提出辞呈申请。如门卫工作不负责任，完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误，我局有权及时终止合同。

　　5、合同期满后，视门卫职业道德、工作能力、工作态度等情况综合考核，决定是否继续聘用，否则解除合同。

　　四、本合同一式两份，双方各执一份。双方签字即具法律效力。合同有效期限：二○一二年 月 日至二○一二年 月 日。

　　甲方签字(盖章)：

　　乙方签字(盖章)：

　　年月日：

机关单位门卫合同 篇五

　　甲方: (以下称甲方)

　　乙方: 身份证号码: (以下称乙方)

　　本着保障单位财、物的安全，防止各类刑事犯罪的捣乱破坏，创造良好的单位工作环境的原则，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

　　一、合同期限： 年 月 日起至 年 月 日止。

　　二、劳动报酬：一年为 元，每月平均 元。

　　三、工作范围及责任：

　　1、按学校作息时间和要求，按时开关学校大门。

　　2、学校大门正常情况下处于关闭状态，除上级机关来校检查和学校工程建设的机动车辆确需进入学校适时敞开外，其他任何情况下不得开放大门，认真做好工作时段校内的保卫工作，特别是早上、午间和晚上的安保。

　　3、做好传达工作，外来人员经确认后方可入校。负责检查学生的出入情况，进出校门要填写登记薄。严禁社会上闲杂人员进出校园。

　　4、学生早上到学、下午放学时，不允许任何家长骑车、开车进入学校，并协助值周教师维护好学校秩序。同时对校门口停放的各种车辆严加管理，确保校门畅通。

　　5、应定时巡视校园，发现问题及时汇报或情况严重时报警，一但发生案件，要及时与单位领导联系，保护好现场，配合有关部门做好处理工作。

　　6、负责校内的门卫值班工作，确保二十四小时不离岗。做好门口周围的保洁工作，保持学校大门口随时都是干净的。

　　四、工作要求：

　　1、服装整齐，语言文明，尊重教师，善待学生。

　　2、一切闲杂人员不得在门卫值班室逗留，看管好单位内设施、物品。

　　五、争议处理及其他：

　　1、乙方在岗期间因工负伤的医疗待遇按国家的有关规定执行。乙方患病、自伤或者自身人为疏漏造成的自然伤亡(类似于煤气中毒、个人突发疾病、交通事故、摔伤、电伤)等，一切后果及费用自付。乙方在工作期间如果发病或者由自身病症引起的其他事件，与本单位无关。

　　2、本合同未尽事宜或者与今后国家有关规定相悖的，按有关规定执行。

　　3、本合同自签订之日起生效，一式两份，甲、乙双方各执一份。 单位公章：

　　甲方代表签字： 乙方 签字：

　　签订日期： 年 月 日