会计专业大学生优秀社会实践报告【实用3篇】
会计专业大学生优秀社会实践报告 篇一
标题:会计专业大学生的社会实践经历与收获
摘要:社会实践是大学生综合素质培养的重要环节,本文将介绍会计专业大学生在社会实践中的经历和收获。通过参与实践活动,他们不仅提升了专业知识和技能,还培养了团队合作能力和社会责任感。
正文:作为会计专业的大学生,我们深知理论知识的重要性,但仅靠课堂学习是远远不够的。为了提高自己的综合素质,我们积极参与了各类社会实践活动。
首先,我们参加了一次公益活动,为贫困地区的学生提供免费的会计辅导。通过与他们面对面的交流,我们深刻认识到教育资源的不平衡,也意识到自己作为会计专业的学生,可以为社会做出贡献。在这次实践中,我们不仅巩固了自己的会计知识,还提高了沟通能力和教学能力。
其次,我们还参与了一次企业实习,选择了一家大型会计师事务所进行实践。在这个过程中,我们亲身感受到了会计工作的繁忙和复杂性。通过与实际工作人员的交流和学习,我们了解到了会计工作的各个环节,也学会了如何处理实际问题。这次实习不仅帮助我们巩固了专业知识,还培养了我们的团队合作能力和解决问题的能力。
最后,我们还参与了一次研究性实践项目,选择了一个会计相关的课题进行深入研究。在这个过程中,我们需要收集大量的资料,进行数据分析和论证,最终撰写出一份完整的研究报告。通过这次实践,我们不仅提高了自己的研究能力和分析能力,还培养了自主学习和解决问题的能力。
通过以上的社会实践经历,我们不仅提升了自己的专业素养,还培养了团队合作能力、沟通能力和解决问题的能力。在实践中,我们也深刻认识到自己作为会计专业的大学生,需要承担起社会责任,为社会做出贡献。因此,我们将继续参与各类社会实践活动,不断提升自己的综合素质。
会计专业大学生优秀社会实践报告 篇二
标题:会计专业大学生参与社会实践的困难与挑战
摘要:社会实践是大学生综合素质培养的重要环节,但会计专业的学生在实践中也面临着一些困难和挑战。本文将探讨会计专业大学生在社会实践中所遇到的问题,并提出相应的解决方案。
正文:尽管社会实践对会计专业的大学生来说具有重要意义,但在实践中我们也面临着一些困难和挑战。首先,由于会计工作的复杂性和专业性,我们常常需要花费大量的时间和精力来学习和理解相关知识。而在实践中,我们又需要将理论知识应用于实际工作中,这对我们的综合素质要求较高。此外,会计工作的准确性和细致性也要求我们具备高度的责任感和耐心。
其次,社会实践活动通常需要我们与他人进行合作,这对我们的团队合作能力和沟通能力提出了挑战。在团队合作中,我们需要互相协作、互相支持,共同完成任务。而在与他人的沟通中,我们需要清晰地表达自己的观点和想法,也需要倾听他人的意见和建议。这对于我们来说是一次宝贵的锻炼机会,但也需要我们不断提升自己的能力。
最后,社会实践活动通常需要我们面对各种未知的情况和问题,这对我们的解决问题能力提出了挑战。在实践中,我们常常需要根据实际情况调整自己的计划和策略,解决实际问题。这要求我们具备灵活性和创新思维能力,能够快速适应变化的环境。
为了应对这些困难和挑战,我们需要不断提升自己的能力。首先,我们应加强学习,提高自己的专业素养。只有掌握了扎实的理论知识,我们才能更好地应对实践中的问题。其次,我们应注重团队合作和沟通能力的培养。通过与他人的合作和交流,我们能够提高自己的团队合作能力和沟通能力。最后,我们应积极参与各类实践活动,提升自己的解决问题能力。通过实际操作和实践经验的积累,我们能够更好地解决实际问题。
通过克服这些困难和挑战,我们能够更好地参与社会实践,提高自己的综合素质。因此,我们应以积极的态度面对困难,勇于挑战自己,不断提升自己的能力。
会计专业大学生优秀社会实践报告 篇三
会计专业大学生优秀社会实践报告
通过暑期两个月在Xx馆的实习,收获颇多,已能较为熟练的使用饮食通软件,财务软件,能编制基本的凭证,登帐,科目汇总,以及损益表,毛利表,费用表,收支表的制作,以下做出总结,谈谈此次社会实践的心得以及经历。
一、编制凭证
由于
实习单位是餐饮类,因此业务没有一些大企业的那么繁琐,对于凭证,财务通常是全部使用“记账凭证”,在右上角注明“现收”“现付”“银收”“银付”,就不用像大企业一样用不同的凭证了,一般大企业里会使用“收款凭证”“付款凭证”“转账凭证”。而关于凭账的编制方面,由于我们的理论知识基本上是工业会计,所以在科目上会所不同。比如收取了客人的订金,是借:现金贷:其他应付款。而且在发放工资上也没有工业会计那么复杂,工业会计要计件或者计时来算员工的工资,比较复杂,而这是的工资发放主要依据员工的出勤率来算的,正式员工每个月有四天假,放假不扣工资,一个月除开休假出勤满的话,有出勤奖30元,如果是住在员工宿舍的话,每个月还要扣水电费,凭证如下:借:应付职工薪酬管理费用(租金水电、社保红字冲减)营业费用(冲减扣款)其他应付款(退员工培训费)贷:现金。二、登账
其实第一次接触账本时,我有点傻眼。因为账本很大,很重,最主要的是很多,一共是六本,进销存明细账(也就是库存物资),销售明细账(也就是主营业收入),应收应付三栏明细账,资产负债三栏明细账,费用十七栏借贷明细账,总分类账。这里边比较简单的就是进销明细账,销售明细账,因为进销明细账只是记录购进的物资,销售明细账主要是记录主营业务收入,而由于餐饮类有业务不多就是重复,因此可以依据公司的具体情况来选择记账,本公司是按星期记账,也就是说7—9天的一起做,这样也大大减少了工作量,而且简单明了。而应收应付三栏账,它分两个部分,前面的一半是应收,后面的全是应付,应收应付再分不同的供应商,应收的话主要就是针对挂账的公司或客户,凡是挂账的通通都要有签单合同以及单位负责人的签名,公司的公章等等,一般的私人就采用临时挂账,但须本公司经理以上的人担保:应付的`分类是按供应商来分的,比如广州市百福,莫海彬蔬菜,利丰厨具等等……资产负债就要复杂一点,它里面还要分很多,具体有现金,银行存款,其他应收款,营业外支出,营业外收入,待摊费用,固定资产,累计折旧,长期待摊费,短期借款,应付工资,应付福利,应交税金,其他应付款,预提费用,实收资本,本年利润,未分配利润等。费用明细账就是财务费用,管理费用,以及营业费用。
登账过程中如果出了错只要划掉重写就可以了,文字错了用笔划去,数字错了就用红笔划去再用黑笔写上就成,从“现收”开始,每一张凭证都要编号,一般顺序是“现收”“银收”“银付”“现付”,这个没有明文规定,怎么方便就用哪种,一个月的登入完毕后就要本月合计,累计,有的还要结转,比如费用,收入。账本在登账时一定要盖好章,行一盖上上年结转,行末盖上过次页,然后再是承前页,月末再合计,累计就可以了,结转的数用红笔写。
三、汇总、试算平衡
其实这步应在登账之前,因为这步容易发现错误,把所有的凭证全部拿来科目汇总,用T字账来表示,现金,银行存款等一个个分好类,与此同时还要做电脑账,电脑上须建立几个表,例如,收支表,费用表,毛利表,收支表主要分左边的现金收入,支出,右边的银行收入,支出。费用表就是管理费用,营业费用,和财务费用,一般营业费用单独做,而管理费用和财务费用可以做在一张表上,因为通常营业费用比较多。财务费用的明细就是POS机手续费,利息,以及银行手续费,POS手续费一般就是客户通过刷卡消费扣的手续费,银行手续费就是给供应商汇款等其他的手续费,利息一般有应收利息和存款利息,应收利息是公司借款给其他公司或个人,还就是投资定期应收的利息,这两种就用"应收利息"。存款利息是冲抵财务费用科目的,是公司的款项在银行产生的利息另外,如要每月计提存款利息,分录为:借:应收利息贷:财务费用但一般不是定期存款的话不会做上面的分录,而是在收到银行利息时做账:借:银行存款贷:财务费用。管理费用的话,购买发票,就是管理费用——办公费,每个月扣员工的租金水电就是冲减速管理费用的宿舍租金水电用红字冲减,以及一些招待费,电话费等。营业费用就广得多了,水电费,燃气费,油费,行车路桥费,广告费,员工保安费,洗涤费,折扣抹零,绿化费,待摊费,提成等等。如待摊费用每个月都要摊销,借:营业费用——待摊费贷:待摊费用发提成就是借:营业费用——提成贷:现金
做好科目汇总后就编一个试算平衡表,接着就是对账,账要上的账要和电脑上的,以及科目汇总的一致。
四、编制报表
每个月的忙活其实都是为了这几张表,资产负债表,损益表,毛利表,费用表等。这些表的制作要注意格式方面的细小问题,以及电脑记账时一定要细心细心再细心。